"Працуючы з размеркаваннем выпускнікоў мы зразумелі, што маецца шэраг іншых праблем у сферы працаўладкавання моладзі. У першую чаргу гэта шматлікія парушэнні наймальнікамі працоўнага заканадаўства. І прычыны ў гэтага розныя. Галоўнай з іх нам бачыцца нізкі ўзровень інфармаванасці моладзі аб працоўным заканадаўстве, іх працоўных правахы. Часта мы сутыкаемся і з недахопам неабходных навыкаў для пошуку працы", – дзеліцца Дзмітрый Варнашоў.