người sử dụng lao động có bắt buộc phải cho nhân viên nghỉ không
Bữa ăn và Khoảng nghỉ. Theo luật lao động của New Hampshire, người sử dụng lao động không được yêu cầu nhân viên làm việc hơn năm (5) giờ liên tục mà không cho phép thời gian ăn trưa hoặc ăn uống ba mươi (30) phút. Nếu người sử dụng lao động không thể cho phép ba mươi (30) phút, người lao động phải được trả lương nếu họ vừa ăn vừa làm. Theo luật liên bang, nếu người sử dụng lao động chọn cung cấp thêm thời gian nghỉ giải lao, họ phải được trả tiền nếu họ thuộc loại thường kéo dài dưới hai mươi (20) phút. Thống kê NH Rev.
Lưu ý: đối với những trường hợp tử vong xảy ra vào hoặc sau ngày 1 tháng 1 năm 2005, không cần phải nộp Tờ khai thuế di sản NH-706 do liên bang bãi bỏ tín dụng thuế tử vong di sản. Người không cư trú sở hữu bất động sản và / hoặc tài sản cá nhân hữu hình trong NH cũng phải nộp mẫu NH-706 và nộp thuế (xem phần tiếp theo).