:人事スタッフ■担当業務・インターネットマーケティング事業・アドテクノロジー事業・その他■仕事内容当社グループ従業員約300名の人事部員としてお仕事をして頂きます。管理から評価制度の策定まで幅広い業務を行っております。DSP』をはじめとするアドネットワーク事業など、インターネット広告サービスを総合的に提供する広告代理店として、以下の事業領域をコア事業として手掛けております。独自技術の開発体制を強化することで新しい広告の仕組みを技術で変革させるアド・テクノロジーカンパニーとして、新たな展開をスタートしております。』や中国人観光者向けアプリ事業『GoJapan(去日本)』、訪日外国人を集客するインバウンドマーケティング事業など、新規事業も積極的に立ち上げており、インターネットマーケティング領域において更なる事業拡大を図っております。★ここがポイント★人事業務未経験でも一から学ぶことが出来ます。少数精鋭の部署の為、成長速度が速く、やりがいある業務に早期に携わることが出来ます。人事労務の知識はもちろんのこと、インターネット広告の知識も身に付きます。必要スキル■必要スキル・経験/歓迎するスキル・経験<歓迎>・インターネット広告業界での就業経験がある方・営業経験がある方※人事経験は問いません。3,000,000円~3,500,000円■想定年収:300万~350万※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。■試用期間:3ヶ月※条件・待遇(給与・保険等)は本採用と同じです。加味して半年に一度査定を行います。挙げた人にはチャンスを与える」が当社の基本姿勢です。実際に入社半年程度でリーダーに昇進した人や、より専門性を高めたいという志向のもと他部署に異動した人もいます。半期に一度、給与改定を行っているので、自らの力次第では短期間での昇給もあります。人事評価制度では、自分と上司とで目標を設定します。それぞれ高い目標に向かって努力していきますが、新規提案や業務改善を行っていけばどんどん昇給するチャンスは増えていきます!自分の努力次第では、色々なポジション・役職にチャレンジできるのも魅力のひとつです。したい人を支援する」が当社の基本姿勢です。・自己研磨の為の書籍購入費用は、半額補助します。・外部セミナーへの参加費用は、半額補助します。・従業員が購入した本を持ち寄り、社内ライブラリーとして、無料の貸出を行っています。社内のコミュニケーションを支援する制度もあります。ご安心ください!」インターネット広告業界の動きは非常に早いため、様々な手法を用いて、研修を行っています。★入社直後は、先輩社員とOJTを行いますので、ご安心ください。(随時)★社内での勉強会・新サービスの共有が活発に行われています。(週1回ペース)★個人に応じた研修カリキュラムを選択し、外部で研修を受けています。(3ヶ月に1回ペース)★階層別の研修など教育体制を整えています。(半期に1回ペース)新卒採用も行っておりますので、未経験の方でも活躍できる仕組みをご用意しております。