入社6年目までの社会人に聞いたところ「ある」と答えたのは41.4%だった。レジェンダ・コーポレーション調べ。入社6年目までの社会人(2010〜2015年入社)に聞いたところ「ある(よく+時々)」と答えたのは41.4%、前回(2012年調査)の49.6%に比べて8.2ポイント減少していることが、レジェンダ・コーポレーションの調査で分かった。「よくある」と答えた割合は16.4%から10.5%に減少した半面、「全くない」は9.7%から16.3%と、6.6ポイント増えた。正当な理由があれば、上司・先輩に叱られたいと思いますかと聞いたところ「思う(とても+やや)」は74.1%。「前回調査の78.5%よりも減少しているものの、7割以上を維持しており、若手社員の叱られたい願望は強いことが分かった」(レジェンダ・コーポレーション)叱られたい人は、その理由の中に「自分の成長につながる」「成長するチャンス」「改善点を把握・フィードバック」などを挙げており、「叱る・叱られる」をポジティブに受け止めていることがうかがえた。叱られたくない人は、その理由の中に「恐怖で人をコントロール・強くとがめること」「感情をぶつけている・感情に訴えかけてもらわなくても」などを挙げており、「叱る・叱られる」をネガティブに受け止めていることが分かった。入社6年目までの社会人5114人が回答。調査期間は5月22日から6月1日まで。仕事について悩んでいる、という若手の多くが口にするセリフに「上司が尊敬できない」があります。自分は部下に尊敬されていない、もしそう思ったら、あなたがすべきことはたった2つです。新入社員の3人に1人が「会社を辞めたい」この春就職した新入社員で「会社を辞めたい」と感じている人はどのくらいいるのだろうか。マクロミルの調査によると、3人に1人が「辞めたい」と回答していることが分かった。社会人の残業は平均47時間、残業が多い業界は?就職や転職情報などを扱うVorkersが会社員の残業時間についての調査を発表した。残業時間の平均は約47時間、業界としては第二次産業に属する業界は、残業時間が比較的少ないという。平均年収1000万円超のビジネスパーソンに聞いた。Japanスマートジャパン3Dモデラボキャリア@IT自分戦略研究所エンジニアライフディルバートアプリITmediaねとらぼねこらぼついトピ!ITmediaはアイティメディア株式会社の登録商標です。