昇進は気にいった人のみできる形です。どれだけ上司に気に入られるかが重要で基本的には年功序列体制なので近い年の人がいると昇進は難しいです。【良い点】福利厚生がほとんどなく、もう少し生活レベルを上げたかったから。【良い点】仕事のやりがいはとてもありました。上司がとても優しく教えてくれたので全く苦痛ではありませんでした。女性を応援する企業だけあって、育児休暇や時短勤務等、働く女性を応援する制度は充実している。県内のほかの企業にはあまりない、労働組合があります。【良い点】すべてにおいていいかげんなので、良いてんはありません。言えば飲み物が飲み放題。「昇進は気にいった人のみできる形です。どれだけ上司に気に入られるかが重要で基本的には年功序列体制なので近い年の人がいると昇進は難しいです。同族経営ではないので社長...」など、北村商事の年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら北村商事社員のクチコミで幅広く調べられます。