口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。※口コミ・評点は転職会議から転載しています。評価・テスト(電気・電子)いわゆる大手企業から転職すると、基本的には何も身につかない。いま第2種電気主任技術者をとって仕事をしている。評価・テスト(電気・電子)社員クラス千厩では基本求人内容の給与は支払われない。一時帰休をしているためちなみに採用から退職まで一切説明なくカレンダーに帰休が割り当てられた。評価・テスト(電気・電子)基本的に採用時の条件と相違した。1.求人の際技術係で採用されたのになんら説明なく品質管理業務へ。生産技術(機械)主任クラス電線事業部、コイル事業部で制度や評価が全く異なる。以下コイル事業に関して記述します。組合もなくどのように評価されているのか曖昧。生産技術(機械)親会社からの指導・教育が頻繁で、スキルアップを前向きに考えられるなら自分のレベルを上げる機会はたくさんある。お問い合わせプライバシーポリシ。