ちなみに係長は状況はどうであれ最初に希望を入れているので7日は休んで構わないと言っていました。7日に君の身体があろうが無かろうが会社のシステム的に欠勤になると昨日、威圧されました。前.7日に有給を指定していたのに取得を拒絶されたということであれば、問題があります。ご質問を拝見するに有給は消化済みであり、あくまでも公休日の指定だということです。公休日は法律上、そもそも会社が指定できる性質のものですから、希望が通らなかったことをもって違法だとはいえません。通常は通るはずの希望が、あなたの出す希望についてのみいつも、殆ど認められないというようなケースであれば、パワハラとして違法性が認められるケースもありえるでしょう。刑事告訴をするためには、法律上明文で禁止され、罰則が定められているひつようがあります。これが、法定休日を与えなかった場合であれば、労働基準法35条違反ということで、刑事告訴の対象になるのですが、希望日に与えないことについての罰則はないため、ご質問のケースでは刑事告訴の対象にはなりません。前.もともとあるべき公休日の作成をミスしたのは上司であり、私には何の責任もありません。それを責任転嫁して私が被害者になり欠勤扱いになることにどうしても納得ができません。前.民事的にであれば、当日欠勤することによって、給与が減額されるという不利益を受けることになりますので、上司のミスであることを証明できれば、賠償を求めることができる可能性があります。民事訴訟は手続き的には可能ですが、採算性の問題があります。全面勝訴となった場合でも、敗訴者負担になる裁判費用というのは、裁判所に支払った印紙代や郵便代などであり、弁護士費用は含まれません。弁護士費用としては、損害として認定された額の1割程度が認められるに過ぎませんので、弁護士を依頼して訴訟となると厳しいですね。シフトで勤務されているとのことですから、平日のお休みを上手につかていただいて、本人訴訟を行う、というのがまだ現実的な方法でしょうか。そもそも論として、上司のミスといえるのか、裁量権の範囲になってしまうのかという問題があります。請求できる見込みの判断には、勤務先の就業規則、シフトの希望用紙、実際のシフト表などを検討する必要があるでしょう。今すぐ質問をするこのページをシェアユーザーの声:法律に詳しいかたにお世話になりたくても、緊急時にはなかなか連絡がとれません。説明して下さり、不安の解消に繋がりました。>法律に詳しいかたにお世話になりたくても、緊急時にはなかなか連絡がとれません。説明して下さり、不安の解消に繋がりました。自分の意向に添う回答がいただけたので、、安心して自分で答弁書を作成し、知人に紹介された司法書士に相談したところ、十分訴状に対抗できるとの判断をされました。それを参考に、細部を詰める点も有り、答弁書を確実なものとする為、最終的に司法書士に依頼しましたが、安価に受けてもらえることとなりました。法律などの専門家や弁護士が身近に居なかったわけではありませんが、事案発生が連休中や土休日、深夜早朝にかかるなど、次の行動に移る前に冷静な判断が必要な場合があり、また個人的なことでありますが、深刻化、長期化し、また経済的に家族にも迷惑をかけることで、結果として自身の公務に影響が及ぼすことを大変危惧いたしました。うちに、先方と連絡をとり、適宜支払い手続きへと話をすすめております。この経験を同業の者とも共有し、今後ネットを通じた活動へ生かせるように務めます。青木まずは親身になって回答をして頂ける専門家であったこと。説明が簡潔でわかりやすく、質問者が気持ちの整理をしやすい配慮が伺えた。短時間で的確なアドバイスを受けることができ、かつ、回答に対する質問に対しても直ちに真摯な回答が得られました。専門知識のある経験豊富な方に出会う機会のない人でも、このサイトで実現出来ることは素晴らしいことだと思いました。専門家が辛抱強く回答をしてくださる姿勢にも感謝いたしました。した利用者:41早稲田大学卒業。そのうち翻訳が相手先2017/01/072017/01/08bhsy202民事起訴の和解案に謝罪文と誓約書をまとめたものを作りたいです。2017/01/022017/01/03shihoushoshikunFacebookにペンネームで登録し、経歴をウソのものにした場合、何らかの法的責任が発生しますか?2016/12/292016/12/31bhsy202私の母親は、明らかに人の手によって殴られ、失明しておりました。2016/12/282016/12/28bhsy202前回勤めていた会社から犯罪者扱いされ、揉めた事を相談させて頂いたのですが、最近その会社の社長や従業員が私の所有する車の写2016/12/262016/12/27bhsy202前回勤めていた会社から犯罪者扱いされ、揉めた事を相談させて頂いたのですが、最近その会社の社長や従業員が私の所有する車の写2016/12/242016/12/24bhsy202お世話になります。下記の内容についてご指導賜りたく。背景は、2016/12/242016/12/25kionawakaネットビジネスで不本意にも甘い誇大宣伝につられ、参加しましたが、ビジネス内容はもっともらしいのですが、まったく宣伝どうり2016/12/182016/12/18bhsy202最近まで勤めていた会社から一方的に横領犯扱いされ困っていました。2016/12/162016/12/18bhsy202よろしくお願いします。関する質問を入力してください。提供するものではありません。投稿に関して一切の責任を負わないものとします。代用として使用すること、ならびに専門家とクライアントの関係を成立させることを目的としたものではありません。より「現状有姿」で提供されます。第三者機関によって認証された資格を確認するには、専門家プロフィール内の「Verified」ロゴをクリックしてください。緊急時の使用を意図または想定したものではありません。緊急時には資格を持った専門家に電話または対面にて直接問い合わせてください。US517012526948。