ID:jD7pFtx74今朝、先輩(すげー俺に絡んでくる)からメールがあって「明日の朝、店長と僕を交えて話しをしましょう。コミュニケーションが必要、俺君への課題と会社側への注文をまとめておいてね。彼氏に「結婚したいなら別の人を探して」と言われた。引越し屋の一日の食事量がとんでもない件wwwwwwwwwwオススメ・最新記事!!!深夜に夜勤のはずの旦那から電話。16:17ID:arCUls5h0要するに無断欠勤したんだな。そりゃ、解雇でも文句は言えんよ。懲戒解雇として法的にも定められた雇用側の権利だからな。16:40ID:Ymp4Bh.U0連絡して休んでもクビになるようなとこは、そいつが使えないからだろ。休んだからってのはクビの副次的な理由にすぎん。18:16ID:.5zwQ3kj0休まれた側の職場の迷惑を全く考えてないな。風邪くらいで休むなや。サボったんだろうけど。風邪の程度にもよるけど基本は出てきちゃダメな場所だろ。19:53ID:.5zwQ3kj0※15もしかして風邪がうつるのを心配してる?根性があれば風邪ひいてる本人も問題なく働けるし、うつされる側だってそれは同じでしょ根性論は必要。20:56ID:KAezJn4o0風邪を引いたから休みたいと伝えた時に会社側からどんな指示を受けるかだな。会社に来いと言われれば可能な限り出勤が必要だし、無理なら無理と伝えるべき。先輩ではなく、権限のある店長やオーナーに言わないといけない。根性論とはあんまり関係ないかな。欠勤せずに店に来ても、風邪を引いていることを言って配置を換えてもらうなり帰るように促されたりするのを期待する。店に出ろと言われれば出勤した以上は勤め上げるように努力する。途中で無理と判断したら、一言言って引き上げる。コミュニケーションだの話し合いだの大仰なことではく、言葉が必要な所で話していないからではないか?あんまり先輩がうっとうしいなら上の人間に言って解決してもらう。埒が明かず、立場が悪くなるようなら辞めてしまえ。00:21ID:8v39wWSu0休む旨は伝えてるし、コレがその先輩でなければ良かったんやろな。気になった記事をまとめるブログです。(38)逆アクセスパーツを表示するにはJavaScriptを有効にして下さい。ライブドアブログclicktrack。