相手の方も、自分の役割がイメージしやすいでしょうし。動き出してからも、色々やりました。品川女子学院を立て直した漆紫穂子校長のセミナーに参加して、企画書を渡して「相談役になってください!」って言ったり、尾田栄一郎先生にロゴを書いてくださいって手紙を送ってみたり。残念ながら尾田さんからお返事ありませんでしたが......。漆校長とは、それがご縁で、今でもお付き合いがあります。新しい教育をやるために起業したので、それ以外のことは会社として一切やらないと決めていました。僕も小森も採用コンサルの会社にいたので、その経験をもとに多少のお金を稼ぐことはできたかもしれませんが、それでは起業をした意味がない。会社としてはずっと無給だったので、ない貯金を切り崩したり、それぞれが個人で仕事をしたりして食いつなぎました。春から、新しい企画をスタートさせます。大学生に対して、新しい就活の道を切り開く内容です。Leaders」という企画で、僕はこれが、IT版のドラフト会議になればと思っているんですが......。Tech!がIT人材の発掘&育成機関になるようなイメージです。Leaders」として大学生インターン(お給料も出します)を大々的に募集し、弊社の研修を受けて技術力を付けてもらったあと、キャンプの教官を経験して、今度はコミュニケーション力を高めてもらいます。うまくいけば、同級生たちが就活をはじめる前に就活が終るという......。ありがとうございます。うちのキャンプ、こども達以上に成長するのが、教える側にいる大学生たちなんです。して地力を身につけた学生が就活で埋もれてしまわないようにというのもありますし、何よりプレゼンして、ドラフトで指名が集まるのってすごいかっこいいじゃないですか。中高生に「先」をちゃんと見せてあげたいなと思って。IT界のダルビッシュ、イチローに出てきて欲しいんです。Leaders→卒業してIT界で、しかも世界規模で大活躍というルートができれば、こどもやその保護者の方はもちろん、日本の教育に対する意識を変えることができると思っています。今はITだけですが、「経済学キャンプ」、「物理学キャンプ」と分野を変えてやっていくこともできますし......。いやー我ながら楽しみです。今日は、ありがとうございました。卒業後、人材系コンサルティング会社に入社。コンサルティング会社に入社。『エンターテイメント×採用』の商品開発を行い、企業の採用戦略の新しい形を創る。その後、ライフイズテック株式会社を代表水野とともに設立。現在は、企業の採用企画立案や、プロモーション、ワークショップデザイン、研修講師など幅広く活動を行っている。ワークショップ・エンターテイメントの企画・運営事業HPhttp://life-is-tech.com/Twitter@Life_is_Techネクストアクション!スーパーIT高校生、tehuの動画を見る弊社イベントで実施されたプレゼンの動画です。思考を行動に移すことで、人が変わるということ、変化が起きるという体験を感じてもらいたいです。記事を読んだ感想を、Twitterで@yusukemizuno宛てにつぶやくぜひ直接、感想を聴かせてください。そのリプライが、僕らの運命を変えるかも......。【お料理レシピをHIPHOPする!】超自家製ラッパー、DJみそしるとMCごはんはすべてを「手作り」する。