ワークライフバランスコンサルをPRしているわりにそのネタが少ないのはどうかと思うので、今日は話題のテレワークについてです。その中でも「テレワーカー人口の経年変化」についてです。伸び悩んでいるという発表がありました。ちなみに2002年は、6.1%だったことを考えると伸びてきているのは事実ですがまだまだです。2007年には20%を目指すという政府の発表もその昔あったはずですが・・・・。いずれにしても、テレワークは導入しても成果が出なければ企業が導入する気持ちにはなりませんので、大手・中堅企業の好事例がどんどん発表され、検討したくなるような社会を日本全体でつくっていかなければなりません。大事なのはシステムやツールではなく、実はこういうのは正しい仕事の仕方ということから教えないといけないのですが、大事なところを忘れてしまいがちですので、今一度テレワークの利点、デメリット、そしてポイントになるところについて考えてもらいたいと思います。本日もコラムを読んでいただきありがとうございました。[地図]TEL:03-5614-8480このコラムを読んでよかったと思ったら、クリックしてください。このコラムよかった「よかった」ボタンをクリックして、あなたがいいと思ったコラムを評価しましょう。0こちらの関連するコラムもお読みください。>>Q&A健康保険の扶養から外れることはありません。投稿日時:2011-01-21就業規則に記載があれば、会社は懲戒処分を科すことは可能です。社会保険労務士の先生を探すにあたっては、税理士の先生からご紹介という話もあったのですが、長いお付き合いになると思ったので、自分で納得のいく先生にお願いした...お客様の声プロへのみんなの声フットワークが軽くて、いつもほんとに親身になって相談にのってもらい大変助かっています。参考になった数(3)40代/男性この声を見る役所の動きや業界特有の事情や今後の動向にも詳しく、弊社の成長にもかなり貢献していただいています。参考になった数(4)30代/男性この声を見る人事労務の実務経験も豊富でその経験をフル活用したリーズナブルで質の高いサービスに満足です。徒歩1分という好立地に人事・労務のコンサルティングと人事・労務のアウトソーシングを手がける株式会社アイウェーブがあります。03-5614-8480プロへのお問い合わせマイベストプロを見たと言うとスムーズです03-5614-8480勧誘を目的とした営業行為の上記電話番号によるお問合せはお断りしております。併設)アクセスマップこのプロへのみんなの声フットワークが軽くて、いつもほんとに親身になって相談にのってもらい大変助かっています。出会いは経営コンサルタントの方のご紹介でした。前のニュースで大変気になったニュースです。年末年始くらい、ゆっくりしたいところですが、ほとんど休みなしの人もいるようです。「やらない善よりやる偽善。児童手当拠出金すべて表示するスマホで見るこのプロの紹介ページはスマートフォンでもご覧いただけます。バーコード読み取り機能で、左の二次元バーコードを読み取ってください。ついては庄司英尚におまかせ!法務・人事・労務に関するご相談や困りごとなどを解決する庄司英尚プロのコラムは必見。今回のコラム記事は『テレワーカー率の推移』。中央区で活躍する専門家がくらしやビジネスで役立つ情報をお伝えします。reserved.ページの先頭へ。