今や至る所で耳にする『ブラック企業』という言葉。人によって定義が曖昧なので、「これ!」と断定することはできませんが、法外な労働時間、支払うべき賃金の未払い、暴力等が日常的に行なわれている企業はブラック企業である可能性が高いです。今日は、そんなブラック企業から脱出した方の就活体験談及び、今現在ブラック企業に苦しんでいる方に向けた就活術を8記事ご紹介します。参考にしてみてくださいね。目指し、新卒で投資用不動産会社に入社したYさん。Yさんの職場は過度なパワハラが横行しており、3年以内の離職率が93%というとんでもない環境でした。Yさんは非常に優秀な方でしたが、毎日長時間労働をしているため、なかなか転職活動の時間が取れないことがネックでした。どのような就活を行い、内定を獲得するのでしょうか?▼詳しくはこちらブラック企業から脱出!今年、15.2億円調達したものづくりベンチャーへ転職成功ブラック企業からの転職|1年目の退職でも営業職で2社内定!Kさんが勤めていた企業は、長時間労働、厳しいノルマ等により1年未満で全ての新卒が辞めてしまうなかなかハードな企業でした。1日150件以上の飛び込み営業を行い、そのうち99%は怒られるだけで終わるという働き方をしていたため、新規営業に若干の不安を抱えていたKさん。2社目ではどのような企業を選択するのでしょうか?▼詳しくはこちらブラック企業からの転職|1年目の退職でも営業職で2社内定!ブラック企業を1ヶ月退職!22歳第二新卒男性の転職活動記この記事でご紹介しているKさんは、新卒時就活をほとんど行っておらず、卒業間近に内定を獲得した企業に入社しました。入社した1ヶ月後にはこちらの会社を退職してしまいます。Kさんに一体何があったのでしょうか?また、通常1ヶ月での退職ですと、次の転職活動において不利になってしまうことが多いのですが、Kさんはどのような転職活動を行っていくのでしょうか?▼詳しくはこちらブラック企業を1ヶ月退職!22歳第二新卒男性の転職活動記ブラック企業を3ヶ月退社&ブランク2年の男性が内定!建設業を営む企業で働いていたMさんも3ヶ月という短期間での退職に至っています。詳しくは記事を読んでいただきたいのですが、Mさんが退職を決めた理由は主に2つ。長時間労働とパワハラでした。退職後は働くことに対しての自信を失い、しばらくはアルバイト生活を続けていました。そんなMさんが自分に自信を取り戻し、内定を獲得するまでの就活記を是非ご覧ください。高校、大学とラグビーを行っており、その貫禄ある見た目からUZUZでも「兄貴」と呼ばれていたIさん。Iさんの前職は、飲み会での過度なアルハラや長時間労働、鬱病により退職していく社員が多数いる等、それはもう立派なブラック企業でした。Iさんはこのような環境下で2年働き続けた非常にタフな方でしたが、ある1つの理由から転職を決意します。半年という短期間で前職を退職してしまったYさん。彼が勤めていた企業もパワハラ等が横行しているブラック企業でした。実はYさん、以前弊社を利用し就職活動を行った方の紹介でUZUZにいらしてくれた方です。(その方は現在リクルートのグループ企業で働いています)同期から遅れを取り戻すべく転職活動を再開したYさんは、一体どのような企業に入社するのでしょうか?必見です。就職活動を行う際、「自分が選考を受ける企業はブラック企業なのか?」と不安に思う方もいるかと思います。一口にブラック企業と言っても、どんな企業がブラック企業に値するのか判断するのはなかなか難しいですよね。この記事では、一般的なブラック企業の見極め方から『自分的ブラック企業』の見極め方、求人をチェックする際や面接を行う際の注意点についてご紹介しています。一度読んでみてください。できる!ブラック企業からの女性の転職まとめブラック企業に勤めている方の中には、「企業側からの強い引き止めにあいなかなか退職できない......」という方や「辞めたら次が見つからないのではないか」という思いを抱えた方が多くいらっしゃいます。ブラック企業で働き続けることにより、身体や心を壊してしまっては元も子もありません。女性は結婚・出産等により生活スタイルが変わりやすいので、まずはこの記事を読みブラック企業からの脱出を図りましょう。▼詳しくはこちら大丈夫、退職できる!ブラック企業からの女性の転職まとめブラック企業に勤めていた第二新卒は企業からの評価が高い!いかがでしたか?ブラック企業にまつわる記事をご紹介しました。ブラック企業に入社し短期離職してしまった方の中には、「次の転職、もうダメかも......」と考えている方がいるかもしれません。卒業した後、縁あってUZUZに入社。キャリアカウンセラーを経て、現在は「UZUZ編集部」にてディレクター業務を担当。前後の記事を見る第二新卒の就活ノウハウをまなぶ2016.10.25第二新卒の就活!転職活動は働きながら?それとも退職してから?どっちがいいの?第二新卒の就活ノウハウをまなぶ2016.10.24未経験から経理職に就職するには~経理職についてPart2~第二新卒・既卒の就職市場分析20代(既卒・第二新卒)の就職市場の動向やその他採用についての関連情報について記載しています。第二新卒ナビでは既卒・第二新卒という若手の就活サポートを行っている訳なのですが、その既卒市場、はたまた転職市場がこの先どう動くのか、求人って増えるのかどうか。詳細な市場動向を解説しています。その他にも面接におけるルールや、退職理由等の伝え方をご説明します。社会人として歩むにあたって基礎の基礎を伝授します。その他、基本的な情報盛りだくさん!就職活動を開始される方にはぜひ一度目を通していただきたいコンテンツを掲載しています。MAPQ&A個人情報の取り扱いについてサービス規約お問い合わせ。