【良い点】女性でも活躍が出来る環境です。数名で企業を訪問し、システムの導入からアフターフォローまで一貫して行います。い点】入社してすぐ、全員メーカー主催の研修を2週間受講します。この研修では、ビジネスマナーやMFPなど基礎知識を学びます。い点】社員の方は良い人が多く、みんな仲が良かった。育休の制度はあるものの今まで取得した例はない。女性の働きやすさを考えると優しくはないと思う。フリーバカンス制度やインフルエンザの予防接種の費用負担制度や育児休暇制度とう他の企業よりも社員の事を考えた充実した内容のものになっていたと思う。入社してからすぐに2週間ほど、大阪で研修がありますがとても楽しくて研修仲間もたくさんできました。みんなが残業しているため、早く帰りにくい雰囲気です。早く帰ると、嫌味を言ってくる人までいます。クラス事業は非常に縮小してきています。10年前から年商が半減してきています。女性3年前その他職種パートでしたので、遣りたい職種につくために退職しました。退職するに際して、ポジティブに受け入れて頂けました。女性も幅広い年齢の方がいる部署でした。女性の管理職もいらっしゃいました。性別とか年齢も臆することなく働ける会社だと思います。よってさまざまであるが、管理能力はある方だと思う。強みは各顧客に合わせてさまざまなメーカーから対応出来る点にあります。ニーズや価格やメーカーなどさまざま要望に対応出来るため、商談を進めやすいです。お客様の業務課題をヒアリングして、適切な機をと導入した後で、経営者の方から、ありがとう。ともに仲が良く楽しく働ける環境ではあると思います。関しては特に問題はなかったように思います。保険は勿論、健康診断などもしっかりとしていましたし。法人営業Canon商品が主力故に、Canonの研修は新商品ごとにありました。営業や技術の人などから時下に教えてもらえ、分からない所はとても丁寧に教えてくれます。心的ストレスを感じることなく働く事ができました。お問い合わせプライバシーポリシ。