業績向上のための人材採用法3000万人を超える巨大な労働力が地方を救う。>>厳しい採用難の環境にあっても、事業成果を出せる戦略とは何か。『潜在ワーカー』は、およそ3,000万人。力を、地元働き口とマッチングさせることが、地方創生を強く後押しするでしょう。当講演では、潜在ワーカーの巨大な労働力によって、各地方産業の業績を向上させる採用戦略と人材採用法について、展開してまいります。特設ページをご覧ください。アップ、採用コストダウンを実現し、あらゆる採用課題を解決に導きます。多くのお客様にご利用いただき、「成果」に繋げていただいております。自社採用サイトをいちメディアとして捉え、その価値を高めていきたいとお考えの企業様に積極的にご活用いただいております。