広告・宣伝・プロモーション【良い点】個人裁量が大きい。成長しようと望めばチャンスを与えてもらいやすい。い点】フレックス制度を導入しており、いい意味で時間の調整がしやすい。言えば緩い?【気になること・改善したほうがいい点】教育制度が整っていない。クラス【良い点】業界大手は、比較対象外で比べても意味がない程差がある。いえ、生活が苦しい程の基本賃金でもなく、青天井ではないものの程々に残業手当がついた。【良い点】特に男女の差はなく、男性同様の働きかたを強いられる感があります。女性役員もいたはずです。認められれば出世も可能という事でしょうか。い点】大企業ではないので、個人裁量で仕事を自由に進めることができる。小さい代理店なので、全ての業務に営業が関与するため、仕事の幅が広い。仕事量に対しての給与がマッチしていなかった。福利厚生面に疑問があった。いうこともあり、マス広告、セールスプロモーションなど、比較的自由な営業スタイル、企画提案ができる職場。研修については力を入れていると感じた。費用の高いオーダーメイドの研修に積極的に取り組んでいると、部署を問わずに感じていた。して存在していた時期は、それなりに会社は地味ながらも価値はあったと思う。大手と競合したコンペにも参加して勝つ時もあった。広告・宣伝・プロモーション有給は取得しやすい傾向。その他、夏の時期には5日間の夏休みを取ることができる。広告・宣伝・プロモーション入社後約2週間の座学的な研修があり、その後は配属の各部署のやり方で育成。クラス年初に個人の目標を記入し、期末に達成度を自己申告。それを上司、その上が評価して賞与、昇級が決まる。入社して10年ほど、売り上げがずっと下がり続けていた。業界順位も下がり続けている。それに対して会社や役員、上司が動こうとしなかった。皆が書いている通り、個人の裁量に任されている。言えば、自由、悪く言えばマネージメントが弱い。法人営業どんどん自主提案をさせてもらえるしゃふうなので、自分が求めればどんどんスキルアップできます。こと、産休からの復帰まで非常に良心的な対応がとられています。お問い合わせプライバシーポリシ。