販売スタッフ【良い点】教育体制については、大部分配属される売り場次第である。人間関係が良好売り場に配属されれれば、教えてもらえる環境にある。販売スタッフ【良い点】ワークバランスは売り場の配属によって違いますが、当時はスポーツ関係の売り場は非常にワークバランスが取れていたと思います。あって、福利厚生はしっかりしています。休みや勤務時間は、所属する部署によって大きく差があります。販売スタッフ基本的に売り場によります。良い売り場管理者にあたるか当たらないかです。基本的に何十年も同じ売り場で働いている社員が多く、新しい事とかには挑戦できません。販売スタッフ【良い点】従業員同士が仲が良かった。仕事後の飲み会や遊びは楽しかった。仕事を真面目にすれば評価された。女性5年前その他のサービス関連職お中元お歳暮等の研修は2日かけて行われて徹底しています。周りの方が優しい方が多く、色々なことを教えてくれる環境です。販売スタッフ百貨店のいうこともあり入社前にきちっとした研修が行われる。案内等はしっかりと覆える必要がある。販売スタッフ阪急と合併する前に働いていたが、阪神百貨店のイメージ同様百貨店の中ではフレンドリーな雰囲気であった。販売・接客・ホールサービスマナー、立ち振る舞いの勉強になりました。従業員人数はとても多いので自然に派閥ができたり、気の強い女性が多いので女性はやりにくいと思いました。お問い合わせプライバシーポリシ。