総合評価---給与水準---企業の安定性---企業の成長性、将来性---仕事のやりがい---企業の理念と浸透性---ブランドイメージ---社員の雰囲気---入社難易度---福利厚生---教育、研修制度---アンケート有効回答が有効回答数に達しない場合「?」と表示されます。※上記の評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。(--票)---5.04.03.02.01.0※上記の評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。【良かった点】全体的に良かったと思います。残業が無いにもかかわらず、給与水準は高いので良かったです。好きだったのもあって調理している時間はやりがいを感じることができた。【良い点】いわゆるインフラ企業の堅苦しさはなく、自由闊達で風通しの良い会社だと思います。【良い点】会計部門は女性が9割、男性1割、営業部門は逆に男性9割、女性1割といった具合です。【気になること・改善したほうがいい点】社員と社長との間で意識の違いを感じた。【良い点】商品知識をとても求められるので、パートも社員も平等に商品に対して詳しくなれます。