年配者が多いので会社の雰囲気はゆるく、転職した時にすぐに会社に溶け込むことができる。総合評価---給与水準---企業の安定性---企業の成長性、将来性---仕事のやりがい---企業の理念と浸透性---ブランドイメージ---社員の雰囲気---入社難易度---福利厚生---教育、研修制度---アンケート有効回答が有効回答数に達しない場合「?」と表示されます。※上記の評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。(--票)---5.04.03.02.01.0※上記の評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。【良い点】債務チーム、債権チームに島が分かれていたので、仕事はしやすい。【良い点】海外への出張、駐在手当がプラスされ、給与として申し分ないである。【良い点】日本の物流を支えているという実感が持てる。【良い点】仕事を最後まで成し遂げた時の達成感はすごく気持ちいいです。・基本的にFC事業に関する方向性で成長している。・とにかくその場しのぎの考えで、目先の利益しか求めていない。【良い点】・入社年数に関わらず、意見を言い合えたり、プライベートの話ができたりする。