M. Jean-Louis Christ appelle l'attention de M. le ministre du travail, de l'emploi et du dialogue social sur la disposition de la loi du 9 novembre 2010 qui prévoit l'instauration de fiches individuelles de prévention de la « pénibilité » pour l'ensemble des salariés du secteur privé et sur le rapport de Virville qui vise à en définir la mise en œuvre concrète. Ces fiches, à en juger les modèles qui sont parus au Journal officiel, nécessiteront un suivi permanent pour 80 % des salariés du bâtiment et des travaux publics, en raison de la précision et de la complexité des renseignements qui y sont demandés. Les PME seront ainsi dans l'obligation de mettre en place un suivi constant pour chaque salarié sur tous les chantiers, poste par poste, situation par situation, en tenant compte d'éléments complexes et d'activités imbriquées. Ces fiches constitueront à l'évidence un mur de contraintes administratives nouvelles importantes et seront la source de contentieux judiciaires nombreux. Il lui demande quelles suites le Gouvernement entend réserver aux conclusions du rapport de Virville, pour une mise en œuvre des dispositions de la loi du 9 novembre 2010 qui tienne compte des besoins et des réalités des PME.