Os Pilares da Formação: Dinamizar Sessões Criativas e Motivadoras - B-Training, Consulting
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Todos os profissionais interessados em desenvolver competências na área do planeamento e dinamização de sessões de formação.
Este curso visa promover a aquisição, atualização e o aperfeiçoamento de competências, transferíveis para a prática formativa. Estas competências situam-se ao nível da animação da formação e na conceção, desenvolvimento e avaliação de sessões de formação.
Planificar unidades de formação tendo como ponto de partida as orientações e procedimentos do plano de formação;
Desenvolver um dispositivo de avaliação das aprendizagens útil à sua prática pedagógica e como parte integrante de um sistema interativo de avaliação da formação.
Os conteúdos programáticos do curso Os Pilares da Formação: dinamizar Sessões Criativas e Motivadoras da B-Training, Consulting serão organizados por módulos, segundo um desenvolvimento sequencial.
Fatores Diferenciadores para uma Formação de Sucesso
Fatores Potenciadores / Inibidores do Relacionamento Interpessoal e Comunicacional;
Diversidade em Contexto de Formação:
Conceito de Métodos e Técnicas Pedagógicas;
Relação dos Métodos com as Técnicas;
O Método Expositivo;
O Método Interrogativo;
O Método Demonstrativo;
O Método Ativo.
Desenho do Processo de Formação – Aprendizagem:
Ato de Planear a Formação;
Os Três Níveis de Planificação da Formação;
O Plano de Formação como Instrumento de Gestão;
A Planificação da Ação de Formação;
Perspetivando os Objetivos;
No âmbito da Formação Profissional;
Objetivos de Formação VS. Objetivos Pedagógicos;
Objetivos Pedagógicos – Características;
Classificação dos Objetivos Pedagógicos;
Como Formular Corretamente Objetivos Pedagógicos.
O Processo de Avaliação da Formação: das metodologias aos instrumentos
Avaliação Quantitativa e Qualitativa:
A Importância de Avaliar;
As Dificuldades em Avaliar a Formação;
A Avaliação na Formação;
O Sistema de Avaliação.
Ao longo do curso, serão realizadas duas sessões síncronas, em que estará simultaneamente online com o tutor. Estas sessões são devidamente agendadas de acordo com a sua disponibilidade e realizar-se-ão na meeting room. A primeira sessão síncrona será realizada no primeiro dia da formação, sendo a data e hora agendadas no ato da inscrição. Para além destas sessões o curso caracteriza-se pelo visionamento das temáticas do curso, segundo o seu próprio ritmo e disponibilidade, em articulação com a realização de exercícios de aplicação e sistematização.
É assegurada uma relação ativa entre o conteúdo e o formando, exigindo interatividade entre ambos em diversos momentos. O conteúdo vai sendo partilhado sob a forma expositiva, interrogativa e ativa.
Toda a informação relacionada com o curso encontra-se na própria estrutura do mesmo. Com efeito, ao longo do curso vão surgindo diversos momentos em que será conduzido a explorar em detalhe o conteúdo que está a ser partilhado. Este aspeto tem a particularidade de não ser capaz de avançar no curso, sem que o conteúdo associado seja previamente explorado.
Para o desenvolvimento do curso, contará com o apoio da Equipa Técnico-Pedagógica para esclarecimento de questões (tempo máximo de resposta 48 horas).
A informação relacionada com o curso encontra-se na própria estrutura do mesmo, pelo que se assume igualmente como um suporte de apoio à aprendizagem, na medida em que fica arquivado no seu histórico e pode ser revisto sempre que desejar.
ESTRATÉGIA PEDAGÓGICA DE TUTORIA
Existe um acompanhamento do percurso de formação por parte da Equipa Técnico-Pedagógica, encontrando-se sempre disponível para apoio técnico ao curso e para esclarecimento de questões. Existe um sistema de mensagens na Plataforma que poderá utilizar para contacto direto.
A metodologia de avaliação das aprendizagens a aplicar no presente curso, terá como base uma Avaliação Formativa, concretizada através da realização das diferentes atividades previstas em cada um dos módulos que compõem o Curso. Com esta avaliação pretende-se, verificar se os resultados esperados foram alcançados.
"Mesmo pensando que se sabe tudo há sempre algo que se aprende com os excelentes profissionais da vossa empresa. Muito obrigado."