Com a solução de Recrutamento da ELO, é possível efetuar a gestão de todo o ciclo de recrutamento de forma transparente e eficiente - desde a colocação do primeiro anúncio, seleção até à contratação. Para além disso, pode ainda agregar os candidatos por listas de talento, criar classificações, transferir dados para um dossier pessoal digital.
Desta forma, pode acompanhar todas as informações relevantes em dashboards personalizados, garantido sempre o cumprimento de todos os regulamentos de proteção de dados.
Acompanhamento de todos os requisitos de recrutamento
Facilita a criação de relatórios digitais de requisitos de recrutamento e o encaminhamento de pedidos de aprovação para os gestores/managers de equipa.
Anúncios de ofertas de emprego digitais
Publique ofertas de emprego com apenas alguns cliques no site da empresa, no portal interno de empregos ou em plataformas externas.
Gestão de candidaturas
Pode gerir com eficiência as candidaturas recebidas e atribuir uma classificação aos candidatos.
Comunicação Simplificada
Utilize emails automatizados e modelos de templates personalizáveis para agilizar a comunicação com os candidatos.
Transferência de dados
Os dados do candidato podem ser transferidos diretamente - por exemplo, no contrato de trabalho ou no seu ficheiro pessoal de recrutamento ELO.
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