por Marinalva Alves Alexandre Dourado — publicado 26/06/2020 00h00, última modificação 30/06/2020 12h05

Temos praticado uma política de Gestão de Pessoas atrativa. Empenhamo-nos na promoção de um ambiente de trabalho saudável e de cordialidade entre funcionários e demais colaboradores.
Nós do Colégio Presbiteriano Quinze de Novembro adotamos, em todas as nossas relações, uma postura cristã. Isto faz parte de valores e princípios que integram nossa história, mais que centenária.
Por isso, nosso objetivo é contratar, em todos os níveis, profissionais criativos e com iniciativa, para que venham somar conosco, através do relacionamento cordial, ético e em busca da excelência da qualidade.
Nosso processo de recrutamento e seleção é composto de diversas fases, variando, em cada caso, de acordo com as características do cargo almejado. A primeira delas é o envio de currículo e preenchimento de formulário disponível na recepção da instituição.. Com isto você formaliza seu interesse em trabalhar conosco.
Portanto, pedimos que leia com atenção e preencha, corretamente, todos os campos. As informações solicitadas são importantes para nós e para você mesmo, na medida em que nos permite conhecê-lo melhor.
Se você for considerado para fases posteriores do processo de seleção, poderemos solicitar originais ou cópias relativas às informações registradas no formulário, tais como, documentos, certificados, diplomas, etc.
Nossa ênfase é qualidade, tanto nos processos internos, como na atividade principal: Educação Básica .
Agradecemos seu interesse em trabalhar no Colegio Presbiteriano Quinze de Novembro há 115 anos construindo uma Historia com você!
Eudes Oliveira - Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo.