Planos em grupo: procure por sindicatos patronais e verifique quais fornecem estes planos aos associados, pois são de custo bem mais acessível e com um respaldo técnico bem maior na maioria das vezes, sendo que se a empresa aderir ao plano em grupo terá uma economia de valores considerável e poderá implantar as ações, além de estar envolvida em várias ações de uma cadeia maior, que poderá trazer benefícios para a própria empresa nas melhorias e adequações internas a serem realizadas.