Agilidade para superar a pandemia - Tozzi – Gestão com Resultados
Hoje, muitas empresas parecem estar descobrindo o Agilerapidamente. Os executivos nos dizem que as inovações que suas empresas estão criando não faziam parte de um plano estratégico. Elas não foram incorporadas ao sistema de remuneração de ninguém. Não eram lideradas por executivos seniores ou por um escritório e não passaram pelo processo habitual. Normalmente, um pequeno grupo de pessoas percebia uma necessidade urgente, abandonava atividades de baixa prioridade, interrompia procedimentos burocráticos típicos e transformava os trabalhadores comuns em "MacGyvers corporativos da vida real", surpreendendo a si mesmos e a seus chefes no processo. Parece muito Agilepara nós.