Recursos Humanos – FCAP JR. Consultoria
Recursos HumanosUtilize das ferramentas de Recursos Humanos para fazer uma melhor gestão do principal ativo da empresa.
Solucione problemas relacionados ao gerenciamento de recursos humanos através de consultorias personalizadas e flexíveis à realidade de cada empresa. São alguns dos principais resultados:
Ambiente propício para a geração de resultados
Insumos para tomadas de decisão
Avaliação da performance dos funcionários
Colaboradores motivados e mais produtivos
Os treinamentos corporativos são feitos de acordo com a necessidade do cliente. Esses podem ser feitos in company ou em um ambiente ao ar livre e pode ser individual ou para um grande número de colaboradores.
Essa análise tem por objetivo definir de forma clara as responsabilidades e funções dos colaboradores. Através do entendimento do fluxo de atividades da organização, é possível detalhar as informações cruciais para uma pessoa assumir um cargo, analisando conhecimentos, habilidades e atitudes necessárias e definindo as condições sob as quais elas serão desempenhadas.
Assim, os colaboradores compreenderão os seus deveres e responsabilidades, melhorando o fluxo de informações e a produtividade da empresa.
Consiste em uma avaliação da performance de cada colaborador, onde é possível traçar metas de desenvolvimento individual, fazendo com que cada funcionário entenda quais habilidades e competências ele deve desenvolver, estabelecendo metas e fornecendo uma melhor tomada de decisões através dos resultados alcançados.
Ferramenta de gestão utilizada para analisar o clima organizacional da empresa, buscando visualizar os aspectos críticos que influenciam o ambiente. Diagnosticando os problemas existentes, é possível agir de forma corretiva e/ou preventiva, interferindo diretamente no nível de satisfação e motivação dos funcionários, e, consequentemente, na produtividade da empresa.