Ambulâncias (tipos B, C, E ou F - Portaria GM/MS 2.048, de 5-11-2002) – (8621-6/02). Os estabelecimentos prestadores de serviços de ambulância cuja função é unicamente o transporte / remoção de pacientes – ambulâncias do tipo A (8622-4/00). ATIVIDADES DE ATENDIMENTO HOSPITALAR – EXCETO PRONTO-SOCORRO E UNIDADES
A prioridade é prestar o atendimento à vítima no menor tempo possível, inclusive com o envio de médicos conforme a gravidade do caso. As unidades móveis podem ser ambulâncias, motolâncias, ambulanchas ou aeromédicos, conforme a disponibilidade e necessidade de cada situação, sempre no intuito de garantir a maior abrangência possível.
Andrey Gustavo Murari, boa tarde. O CNAE 8630-5/04 (Atividade odontológica) compreende também: - Atividades de consultas e tratamento odontológico, de qualquer tipo, prestadas a pacientes em clínicas e consultórios odontológicos, em hospitais, em clínicas de empresas, bem como, no domicílio do paciente - Atividades de unidades móveis terrestres equipadas de .
Sobre a Motor Trailer. A empresa foi fundada em abril de 1972, como Brasbrit Indústria e Comércio de Trailer Ltda. Naquela época já possuía tecnologia inglesa e fabricava vários modelos de trailers e motor-homes avançados para a época, como os famosos "Rosin Caravan".
Todos os detalhes do CNAE Q-8630-5/04 Atividade Odontológica: descrição completa, quais atividades compreende, se é aceito no Simples Nacional e se requer Inscrição Estadual.
No caso de unidades tipo II, esses valores são de R 8,8 mil e R 50 mil, respectivamente. Já as unidades tipo III, a verba destinada para construção ou adequação do espaço físico é de R 80 mil e o custeio mensal da unidade é de R 15,4 mil. Todos os cidadãos têm direito aos serviços oferecidos pelos CEOs, mas, para isso, precisam .
A Empresa Quem Somos. A Trailercar desde 1980 vem crescendo e levando seu trabalho para todo o Brasil, trabalhando forte no segmento de motorhomes, trailers, reboques em geral, transformações de veículos comerciais em meios especiais tais como ambulâncias, viaturas, bibliotecas, oficinas móveis, escritórios, motorhomes, unidades odontológicas, unidades médicas e laboratórios de saúde .

Eleições Presidenciais 2021 em Oliveira de Azeméis. GNR e Bombeiros nas assembleias de votos que serão no lugar do costume - Azeméis.Net
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As assembleias de voto não sofreram qualquer tipo de alteração para as Eleições Presidenciais de domingo, dia 24 de janeiro. Os oliveirenses votarão onde tem sido habitual votar em eleições anteriores. Em declarações ao Azeméis.Net, o presidente da autarquia de Oliveira de Azeméis, Joaquim Jorge, disse que as habituais assembleias de voto do concelho estão preparadas para responder às necessidades das regras impostas pelas Direção-Geral de Saúde. A não alteração das assembleias de voto torna-se também numa medida para que não gere “confusão na população”, tal como nos disse o edil oliveirense
Mas para as Eleições Presidenciais’ 21 há introdução de algumas medidas. Na última reunião de executivo camarário, Joaquim Jorge informou que serão disponibilizadas canetas de forma gratuita aos eleitores oliveirenses em casa assembleia de voto do concelho. Devido à pandemia, cada pessoa é obrigada a votar com máscara e a usar a sua própria caneta.
Ainda segundo o líder da autarquia oliveirense, na reunião da Comissão de Proteção Civil de preparação para estas eleições ficou decido que haveria agentes da GNR pelas freguesias para assegurar que tudo decorrerá sem grandes problemas e dentro das regras, e também das duas corporações de bombeiros do concelho de forma a que haja uma rápida assistência médica caso algum eleitor tenha algum problema de saúde nas assembleias de voto.
Finalizamos este artigo com uma informação útil. Caso não saiba qual é a sua secção de voto, pode enviar um SMS para o número 3838 com a mensagem RE (espaço) número de CC ou BI (espaço) data de nascimento (ano, dia, mês, tudo junto. Ex. 19810831). A resposta será imediata.

Os quatro grupos de trabalho movimentaram neste sábado (7) os debates do 30º Congresso Nacional dos Empregados da Caixa Econômica Federal (Conecef), que ocorre no Hotel Holiday Inn, no Parque Anhembi, em São Paulo (SP). Os delegados e as delegadas credenciados e observadores discutiram vários temas, a partir das deliberações dos congressos estaduais e das teses inscritas. As propostas aprovadas serão submetidas à apreciação da plenária final do evento, que ocorre neste domingo (8).
“Foi um dia intenso de muitas discussões nos grupos de trabalho, garantindo voz e vez aos participantes do congresso, que aprofundaram os debates sobre importantes temas para todos os empregados da Caixa e fortaleceram ainda mais o processo democrático, que é marca registrada do Conecef”, afirma Fabiana Matheus, coordenador da Comissão Executiva dos Empregados (CEE/Caixa), órgão que assessora a Contraf/CUT nas negociações com o banco, e diretora de Administração e Finanças da Fenae.
“Agora, vamos realizar uma grande plenária neste domingo para definir as reivindicações específicas que serão apresentadas à direção do banco na campanha salarial 2014 e nas negociações permanentes, com unidade, luta e mobilização, para que possamos reforçar a Caixa como banco público e melhorar as condições de trabalho dos empregados”, salienta a coordenadora da CEE/Caixa.
A contratação permanente de novos empregados e o fim do trabalho gratuito, com a jornada de 6h para todas as funções sem redução salarial e fim do registro de horas negativas no Sistema de Ponto Eletrônico (Sipon), foram as principais propostas discutidas para as negociações permanentes e a campanha salarial 2014 no âmbito da Caixa. As demandas foram apontadas por delegados e delegadas do 30º Conecef que participaram do grupo de trabalho que discutiu contratação, jornada, Sipon, isonomia e papel da Caixa.
Em relação à jornada, uma das propostas em destaque é o fim do banco de horas negativo. Outra reivindicação é a adoção e respeito à jornada de 6h para todos os empregados, inclusive o de nível gerencial e carreiras profissionais, sem redução salarial. Há ainda a exigência pelo fim das horas extras sistemáticas.
Os participantes reafirmaram a luta por isonomia de direitos entre novos e antigos empregados, com ênfase para a extensão da licença-prêmio e do anuênio para todos os trabalhadores. O grupo apontou a proposta pelo fim da discriminação aos trabalhadores que possuem ações trabalhistas contra a Caixa e aos que optaram em permanecer no REG/Replan não-saldado.
No quesito contratação, a reivindicação é para a Caixa atingir o mínimo de 130 mil empregados até o fim de 2014, tendo em vista dois fatores: a substituição dos terceirizados e o aumento das demandas em razão da ampliação dos programas sociais do governo federal. Há o entendimento de que a adoção de uma política de contratação de pessoal tem estreita relação com condições dignas de trabalho, reforçando ainda o papel da Caixa como agente de políticas públicas, sem negligenciar as funções de banco comercial.
Os delegados do 30º Congresso Nacional dos Empregados da Caixa Econômica Federal (Conecef) que participaram do grupo Saúde do trabalhador, condições de trabalho e Saúde Caixa discutiram itens prioritários sobre os temas que serão reivindicados na campanha salarial 2014. Os debates ocorreram no segundo dia do 30º Conecef, neste sábado (7), no hotel Holiday Inn, em São Paulo.
O combate ao assédio moral e a necessidade de reestruturação do Saúde Caixa foram avaliados como itens essenciais na luta específica dos empregados da Caixa pela coordenadora do grupo 1, Natascha Brayner, que é secretária da Mulher do Sindicato dos Bancários da Paraíba e diretora de Comunicação e Imprensa da Fenae.
“A questão do combate ao assédio moral tem que estar no centro das nossas negociações com a Caixa. Temos que criar e melhorar os mecanismos para acabar com o assédio que tem sido cotidiano, e, tanto tem adoecido os empregados. Outro item que devemos avançar é na reestruturação do Saúde Caixa com a instalação de unidades estaduais do plano para contemplar e resolver os problemas regionais que têm peculiaridades locais”, afirma Natascha Brayner.
As resoluções aprovadas comporão a pauta específica de reivindicações dos empregados da Caixa. Todas as propostas debatidas vieram das contribuições enviadas pelos sindicatos e federações após a aprovação dos trabalhadores que participaram desses fóruns.
As discussões do grupo de trabalho que tratou do fundo de pensão indicaram que, a despeito das conquistas obtidas nos últimos anos com a participação de representantes dos trabalhadores nos órgãos de gestão, há ainda muito que avançar em termos de segurança e equilíbrio aos planos de benefícios, respeito aos direitos dos participantes, melhoria dos benefícios e democratização.
A exigência de mais democracia relaciona-se, sobretudo, ao fim do voto de Minerva nas instâncias de decisão (conselhos e diretoria). O movimento dos associados lutará tanto por ampliação das restrições estatutárias ao uso desse instrumento antidemocrático como também por mudança na legislação, de forma a promover a sua completa extinção.
Entre as preocupações com o equilíbrio dos planos de benefícios, os associados destacam o forte crescimento do contencioso jurídico com ações de cunhos trabalhistas, especialmente as que tratam de CTVA, auxílio alimentação, cesta-alimentação, abono e horas extras. A reivindicação prevê a inclusão dessa rubrica como verba salarial para efeito de contribuição a todos os planos de benefícios da Funcef, assim como o repasse pela Caixa dos recursos necessários à cobertura de todos os custos impostos aos planos pelas ações judiciais.
Outras lutas importantes são o fim do fator previdenciário e a extensão do Saúde Caixa para os empregados que se aposentaram por meio de PADVs. No caso da Prevhab, a principal reivindicação é a transferência imediata para a Funcef dos participantes e assistidos que manifestarem essa opção.
As principais reivindicações relativas aos aposentados são a recomposição do poder de compra dos benefícios e a extensão do auxílio alimentação e cesta alimentação a todos os aposentados e pensionistas, inclusive aos desligados em PADV. A paridade das funções também será exigida, de modo a corrigir as distorções causadas pelos planos de cargos e salários e funções ainda existentes.
O grupo aprovou ainda dois outros itens: a necessidade de estudar e analisar o aperfeiçoamento do processo das eleições na Funcef, para que seja apreciada no Conecef do próximo ano. O objetivo, nesse caso, é constituir um GT com o compromisso de elaborar uma proposta de melhoria do regimento eleitoral da Fundação. Também foi aprovada nos debates do grupo a convocação de representantes de entidades e de tendências políticas que atuam no movimento, para que seja feita uma imersão na Funcef, a quem caberá abrir os arquivos sobre investimentos e outras questões consideradas pertinentes.
O grupo discutiu assuntos relativos ao cotidiano das unidades. Em relação à carreira, uma das propostas em destaque é a criação de um comitê de acompanhamento dos Processos Seletivos Internos (PSIs) e do Bancop, com a participação dos empregados e um membro da Gipes. Outras duas reivindicações são a criação de função gratificada para empregados que atuam no atendimento social, FGTS e para quem trabalha no setor social e a concessão de um delta a cada dois anos pelo período em que não houve promoção por mérito nos PCSs de 1989 e 1998.
No quesito sobre condições de funcionamento das agências, um dos itens debatidos foi o estabelecimento em negociação com as representações dos empregados os quantitativos necessários de empregados por unidade, compatível com as demandas de serviços. Há também a exigência de que novas unidades sejam abertas apenas com a estrutura física, de segurança e ergonomia necessárias para o atendimento adequado da população.
O debate sobre segurança bancária apontou para a criação de estruturas de segurança discutidas com as representações sindicais locais em todos os estados, compatíveis com as demandas locais. A luta também é para que sejam instaladas divisórias entre os guichês de caixa e penhor, separando os clientes durante o atendimento.
A terceirização, outro item do grupo, foi alvo de debates acalorados. Também será exigida a universalização dos serviços bancários, com abertura de novas agências e contratação de pessoal. Outra prioridade é a luta contra o PL 4330 da terceirização, que precariza as relações de trabalho no país.

Como já comentei aqui há alguns meses, sobre a proibição de pessoas LGBTs de doarem sangue. Finalmente temos uma notícia boa, pelo menos no Rio Grande do Norte. Na terça-feira (23) de julho, o Tribunal de Justiça do Rio Grande do Norte (TJRN), decidiu que o Estado deve receber doação de sangue de doadores que se declararem homossexuais. A decisão ocorreu devido a uma ação judicial, na qual o autor do sexo masculino foi impedido de doar sangue por ter revelado ser gay, em entrevista reservada com a médica. O fato ocorreu no dia 28 de novembro de 2010, no Hemocentro Dalton Barbosa Cunha, quando o doador respondeu na triagem se havia se relacionando sexualmente com outros homens. O autor da ação judicial ainda contou que a conduta do Estado e da médica se baseou na Resolução RDC nº 153/2004 da ANVISA, a qual desrespeita os arts. 1º, III, 3º, IV e 5º da Constituição Federal e também vai contra o princípio da razoabilidade, uma vez que o Estado do RN tem seu quadro de …
Uma vacina contra o HIV será testada pela primeira vez no Brasil e em mais sete países da América e Europa em 2019. A equipe responsável, que integra o Projeto Mosaico, anunciou nesta terça-feira (23) que testará uma vacina contra HIV em humanos nos EUA, Argentina, Brasil, Itália, México, Peru, Polônia e Espanha. Os testes devem começar no final deste ano e vai envolver 3.800 voluntários de oito países da América do Norte, América do Sul e Europa, disse em coletiva de imprensa a cientista holandesa Hanneke Schuitemaker. A pesquisa trabalha com vacinas desenvolvidas a partir de um “mosaico” de antígenos. A imunização comprime uma seleção de subtipos do HIV para poder induzir as respostas imunológicas contra a maior parte das variações do vírus presentes no mundo. Os subtipos são mais ou menos predominantes de acordo com as separações geográficas. No sul do continente africano, o mais presente é o subtipo C e na Europa e nas Américas o vírus do subtipo B predomina. Os participantes desta fase de testes receberão, além das quatro doses …

BISON(CHINA) BS188FC Metade BS390 1/2 Embreagem Redução da Velocidade Do Motor Do Motor de Baixa Velocidade

A cada dois dias, uma pessoa morre no Estado de São Paulo em decorrência de descarga elétrica. Em 2010, último dado consolidado da Secretaria Estadual de Saúde, foram registradas 167 mortes por choques elétricos. "Qualquer contato com a rede elétrica , seja ela caseira ou da rua, é considerado uma descarga. Pode ser com a corrente elétrica propriamente dita ou em situações em que você tem contato com algo energizado ou superaquecido por causa da passagem da corrente elétrica", explicou Gustavo Feriani, supervisor médico do Grupo de Resgate e Atendimento a Urgências (Grau) da secretaria.
Segundo ele, ao tocar um fio eletricado ou um campo energizado, a pessoa pode sofrer desde uma simples queimadura até lesões nos órgãos internos. "A corrente elétrica tem preferência por meio líquido. Ela conduz melhor a eletricidade em estruturas líquidas. No nosso corpo, ela vai passar exatamente nos órgãos que tem isso, nos vasos, nervos e músculos, preferencialmente. A eletricidade passa menos por ossos e pele. Muitas vezes temos uma pequena lesão na superfície da pele, mas, na sua profundidade, os órgãos internos podem estar bastante lesados", esclareceu.
As descargas elétricas, lembrou Feriani, também podem provocar arritmias e paradas cardíacas, alteração da função do rim, lesões musculares e no sistema norvoso, com perda de movimento e, nos casos mais graves, fraturas ou lesões da coluna.
As principais vítimas das descargas elétricas são os homens. Do total de pessoas que morreram em 2010 em decorrência de contato com a rede elétrica, 157 eram homens, geralmente os responsáveis por fazer serviços de manutenção e reparos em residências. "O principal fator de risco é a pessoa que vai tentar puxar um fio de forma ilegal e conectar diretamente na fonte da rua, que vem com uma carga ou com uma voltagem muito alta. Além de fazer o reparo de forma ilegal ou sem conhecimento adequado, a rede não está desenergizada", destacou.
Outro problema, lembrou o médico, é quando as pessoas pretendem fazer algum reparo doméstico e se esquecem de desligar o disjuntor. "Muitas vezes fazem isso com a chave geral ligada. A corrente dentro de casa nem é tão forte, mas as pessoas fazem isso de forma bem displecente, sem cuidados", disse.
Além dos homens adultos, também preocupa a quantidade de crianças que se envolvem em acidentes elétricos. "As crianças brincam de empinar pipa muito perto da rede elétrica e são várias as vítimas que recebem a descarga por causa dessa atividade. E acabam sofrendo descargas muito graves", disse.
A dica do médico é que, ao mexer com a rede elétrica dentro de casa, as pessoas se lembrem sempre de desligar o disjuntor (que corta a energia que chega da rua), usar material de isolamento, como luvas emborrachadas e calçados apropriados. Também é preciso retirar joias e bijuterias, como brincos, colares e anéis, e nunca fazer esse tipo de serviço em ambientes molhados ou úmidos. Outra dica é jamais tentar puxar os fios da rede pública. "Peça ajuda do órgão competente para fazer isso porque a voltagem que sai da rua para dentro das casas é muito alta. Quanto maior a intensidade, maior o risco de morte", alertou o médico.
Em caso de choque elétrico, é fundamental que, primeiro, se tente desligar a rede para, depois, procurar socorro. "É fundamental as pessoas terem certeza de que a pessoa que tomou a descarga não está mais em contato com a rede elétrica. Se a pessoa que for ajudar tocar na pessoa que está em contato com a rede elétrica, ela vai receber o mesmo choque e ter as mesmas lesões, se tornando uma segunda vítima. Se for em casa, desligue a rede. Se for na rua, chame a empresa responsável pela energia elétrica", falou Feriani.

O Supremo Tribunal Federal declarou que a Lei 11.442/2007 é constitucional. A ação foi movida pela Confederação Nacional do Transporte. De acordo com a lei, a contratação de motoristas autônomos como terceirizados não caracteriza vínculo empregatício.
Apesar da lei, diversos transportadores entravam com processos trabalhistas, alegando vínculo empregatício com transportadoras. Muitas vezes, a Justiça do Trabalho dava ganho de causa aos motoristas, argumentando que seria ilegal a terceirização de atividade-fim.
De acordo com o entendimento do STF, a atividade de terceirização de transporte configura relação comercial de natureza civil, sem vínculo trabalhista.
De acordo com os ministros do STF, a lei 11.442/2007 não tem qualquer incompatibilidade com a Constituição.
Concordo com essa decisão quem em futuro as empresas terceirizam mais o caminhoneiro tem enxergar isso como um benefício, é melhor ter um serviço certo com garantia ganhos do quê ficar correndo atrás de cargas duvidosas nos países de primeiro mundo as empresas terceirizam muito pois lá as lei favorecem as relações de trabalho.