Carreira | 23/04/2012 | 18h27
O Grupo Freudenberg quer reforçar a estrutura organizacional no Brasil. O primeiro passo da companhia foi a contratação de Simone Sá, que será responsável pelas áreas de recursos humanos e comunicação corporativa. A executiva terá o desafio de alinhar as práticas das sete empresas com atividades no País: Chem-Trend, EagleBurgmann, Freudenberg Não Tecidos, Freudenberg-NOK, Klüber Lubrication, SurTec e Vibracoustic.
Entre os planos de Simone está a implementação de um modelo de RH padrão para as companhias que garanta a atração e retenção de talentos e a identificação de oportunidades e sinergias entre as empresas. A ideia é compartilhar as melhores práticas e coordenar as ações de comunicação corporativa.
Psicóloga com pós-graduação em administração de recursos humanos, Simone tem 12 anos de experiência na área. A executiva passou pela Nestlé, Atlas Schindler e atuou por sete anos em consultoria em processos de assessment, headhunting e treinamentos.
Tags: Freudenberg, recursos humanos, comunicação, Sandra Sá.
marcos zafani
sou funçionario da trelleborg vibracoustic gostaria de saber se inclui a empresa tambem nessa padronizaçao