Autoconhecimento ajuda candidatos a se darem bem na carreira - Desafio RH
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written by Andreia Ferreira 26 de junho de 2018
Com o mercado de trabalho cada vez mais dinâmico e competitivo, o autoconhecimento tem se tornado cada vez mais importante e, hoje, é um diferencial no currículo de muitos candidatos a procura de uma vaga no mercado tanto na hora da seleção como durante toda sua vida profissional.
O autoconhecimento está relacionado à consciência que temos de nós mesmos e isso possibilita administrar as características de forma a utilizá-la a nosso favor.
Pessoas com autoconhecimento fazem escolhas mais conscientes e são mais produtivos, íntegros e seguros. Já um profissional que não se conhece o suficiente pode desperdiçar seus potenciais e perder boas oportunidades no mercado.
Aprimore suas habilidades: Além de conhecer seus pontos fortes, é necessário identificar também os aspectos que precisam ser melhorados.
Saiba se comunicar: atualmente saber se comunicar de forma clara e objetiva é uma das habilidades mais valorizadas no mercado de trabalho. Pessoas que desenvolvem o autoconhecimento sabem se comunicar de forma mais efetiva.
Saber aonde quer chegar: sem conhecer seus interesses e potencialidades, você tem dificuldades para definir seus objetivos e traçar metas.
Para desenvolver esse autoconhecimento você vai precisar de tempo. Comece fazendo uma lista dos seus gostos e interesses pessoais.
Reserve alguns momentos da sua rotina para refletir e avaliar suas atitudes. Pense quais foram as atividades que mais gostou de fazer na semana e quais foram as dificuldades. Aos poucos você vai se descobrindo. Saber quem você é e aonde quer chegar é essencial para alcançar o sucesso profissional.
Autoconhecimento ajuda candidatos a se darem bem na carreira was last modified: junho 26th, 2018 by Andreia Ferreira