No ano de 1996, um jovem trabalhador de 29 anos de idade chegava em Barcarena com o sonho de conseguir um emprego. Um ano depois, após passar um período trabalhando em uma empresa da região, Sérgio Luiz Martins, conseguiu ingressar em uma recém-instalada fábrica no município na data de 01 de dezembro, um belo presente de Natal. Era a Alubar e ali iniciava uma história que acaba de completar 20 anos.
De lá para cá, Sergião, como é conhecido, ganhou novos conhecimentos e acompanhou o crescimento da Alubar. Ambos se tornaram líderes. Sérgio lidera turma na área da Metais e a Alubar é líder na fabricação de cabos elétricos de alumínio na América Latina.
"Cheguei aqui já conhecendo o laminador, pois trabalhei em outra fábrica, no estado de São Paulo, que utilizava o mesmo equipamento. Neste período só ganhei em aprendizado. Fiz viagens internacionais para obter novos conhecimentos, como uma vez que fui para a Hungria, aprender a produzir a Liga 6000", relembra Sérgião. "Só tenho a agradecer por este tempo. Agradeço à empresa, aos meus pais, minha esposa, meus filhos e meus irmãos e aos colegas que me acompanharam estes anos todos aqui na Alubar", fala Sérgio.
Sérgio, por sinal, foi um dos 59 colaboradores homenageados durante evento que ocorreu na manhã de terça-feira (23), em Barcarena. Profissionais que atuam na Alubar há 5, 10, 15 e 20 anos receberam placas em agradecimento ao período dedicado à empresa. "É com grande felicidade que nós constatamos que 50% dos nossos funcionários já receberam essa premiação. Esse é o orgulho de estar aqui, orgulho de participar da empresa, é o prazer em trabalhar e crescer com a Alubar. Parabenizo a todos que foram homenageados e espero que todos estejam aqui para receber outra placa nos próximos anos", disse durante a solenidade, Maurício Gouvea, Diretor Executivo da Alubar.
O Presidente do Conselho de Administração do Grupo Alubar, José Maria Barale, reforçou que o crescimento da Alubar só é possível com o crescimento profissional de cada colaborador. "Para entender a Alubar temos dois conceitos principais. Um é o conceito do crescimento quantitativo. Que é aquele medido em números, capacidade produtiva. Este é importante, mas temos também o crescimento qualitativo, que envolve as pessoas, a nossa capacidade de criar uma boa empresa, um lugar para se trabalhar que dá esta oportunidade de aprender e se desenvolver. Então, em nome de todo o Conselho de Administração, parabenizo a todos os homenageados", discursou o Conselheiro.
A Homenagem aos Colaboradores é um evento que acontece desde 2010. Desde então, foram homenageados 258 profissionais que ao longo de sua história na Alubar já completaram 5, 10, 15 e 20 anos de dedicação e compromisso com a empresa.