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CLAUSULA 1ª - As Empresas de Radiodifusão no Estado de Goiás concederão um reajuste salarial aos seus empregados contratados como jornalistas de 5,68% (cinco vírgula sessenta e oito por cento), a incidir sobre o salário dos Jornalistas de maio/2008, garantida a compensação das antecipações concedidas no período, a ser pago a partir da folha de maio de 2009.
CLÁUSULA 2ª - O piso salarial dos empregados contratados como jornalista nas empresas de radiodifusão a partir de 1º maio de 2009, passa a ser de R$ 1.284,00 (um mil duzentos e oitenta e quatro reais) com a correção do INPC de maio/2008 a abril/2009.
CLÁUSULA 8ª - As empresas farão seguro coletivo em favor dos jornalistas contratados para casos de acidentes ocorridos no exercício da função, sendo que o risco para caso de morte não poderá ser fixado em importância inferior a R$ 29.600,00 (vinte e nove mil e seiscentos reais)
CLÁUSULA 18ª - As empresas que mantenham no seu quadro de empregados jornalistas, do sexo feminino, e que não mantenham creche em suas dependências ou convênios, reembolsarão, mediante recibo, as despesas com creches efetuadas pelas jornalistas mães a partir do término da licença maternidade até os seis anos de idade do filho o valor de até R$ 140,00 ( cento e quarenta reais) por mês, já corrigido com INPC. Estende-se o mesmo benefício ao pai jornalista desde que o mesmo tenha a guarda judicial dos filhos que se enquadrem na hipótese de que trata a presente. No caso de pai e mãe que trabalhem na mesma empresa o benefício não será cumulativo.
CLÁUSULA 20ª - De todos os jornalistas empregados, ficam as empresas obrigadas a descontar em folha, no mês de Setembro 2009, o valor correspondente a 5% (cinco por cento) de seus salários. O recolhimento da importância resultante dos descontos será repassado ao sindicato no prazo de 5 (cinco) dias úteis.