Direção da Eletrobrás descumpres ACT e mostra descaso com a categoria
Foi realizado no dia 24 de janeiro, na sede da FNU, reunião do Coletivo Nacional dos Eletricitários para discutir temas estratégicos para os/as trabalhadores/as do Sistema Eletrobras, que são: Campanha Extraordinária, Ganho Real, Portaria Interministerial, Conselho de Administração, PLR, Plano de Saúde para os Aposentados, Pesquisa, Mudança da Data-Base, Planejamento da Campanha Salarial, Política Operacional e a Renovação das Concessões.
Com relação à campanha extraordinária os integrantes do CNE reiteraram a defesa dos pontos já encaminhados através de ofício a direção da Holding, que são: Ganho real , pagamento da PLR 2011, conselho de Administração, mudança na cláusula que trata de pessoas com necessidades especiais e a aplicação da portaria interministerial que flexibiliza a movimentação de pessoal.
A direção da Eletrobras mesmo com todas as argumentações dos/as trabalhadores/as de que é preciso se fazer justiça com uma categoria que vem contribuindo decisivamente para o crescimento econômico do país, vem se negando atender as nossas reivindicações, como foi demonstrado no ofício enviado dia 12 de janeiro de 2012,quando a Holding reafirmou que todas as reivindicações feitas pelo CNE não poderão ser atendidas.
Sempre nos colocamos abertos ao diálogo, participando de todas as reuniões sempre que convidados oficialmente, assim como estamos ao longo dos últimos meses tentando reabrir as negociações, entretanto, a direção da Holding tem se pautado na maioria das vezes pelo silêncio, descartando até mesmo sentar com os/as trabalhadores/as, ou quando, milagrosamente recebe a representação do CNE repete o surrado discurso de que as negociações estão encerradas e que não pode fazer mais nada.
Diante do silêncio oportunista daqueles não querem comprometer os seus cargos, e da negativa em atender o pleito da categoria, cabe aos/as trabalhadores/as se organizarem para lutar pelos seus direitos, mostrando que temos a mesma importância de outras categorias que conseguiram avançar em suas reivindicações.
Exigimos o cumprimento do Acordo Coletivo de Trabalho na sua cláusula 19ª – Acompanhamento do Acordo Coletivo de Trabalho, que trata das reuniões trimestrais, que diz: "As Empresas do Sistema Eletrobras e as Entidades Sindicais se comprometem a realizar reuniões trimestrais, ou sempre que for solicitado por uma das partes, para acompanhamento do Acordo Coletivo de Trabalho". Dessa forma, o Coletivo aguarda a confirmação pela direção da Eletrobras da reunião trimestral com todo CNE, e não apenas com alguns dos seus integrantes, até porque consideramos este momento importante e que exige a participação de todos nas negociações.
Calendário para eleição dos Conselhos de Administração das empresas
Inscrições das candidaturas: 26 de janeiro a 03 de fevereiro.
Validação das candidaturas: 06 a 07 de fevereiro
Recursos das candidaturas: 08 a 09 de fevereiro
Análise dos recursos: 10 a 13 de fevereiro
Homologação das candidaturas: 14 de fevereiro
Campanha do primeiro turno: 14 fevereiro a 05 de março
Eleição: 06 a 07 de março
Apuração e divulgação: 07 a 08 de março
Recursos das candidaturas: 09 de março
Análise dos recursos/ Divulgação: 09 a 12 de março
Campanha do segundo turno: 13 a 19 de março
Segundo turno: 20 a 21 de março
Nova apuração/ Divulgação: 21 a 22 de março
Recursos: 23 de março
Análise dos recursos/ Divulgação: 26 de março
Divulgação da chapa eleita: 26 de março.
Planejamento da Campanha Salarial 2012/2013
Dias 29,30 e 31 de março
Local: São Luís do Maranhão- STIUMA
Pesquisa CNE para Campanha Salarial
Dia 27/02- Prazo final para entrega da pesquisa
Análise crítica e contribuições para pauta
Até o dia 18/03
Planejamento das Intersindicais
Tema: "As inovações tecnológicas do setor elétrico e os impactos na operação"
Na última reunião do CNE foi instituída uma comissão para discutir e elaborar propostas sobre esse assunto. Em breve esperamos apresentar novidades.