Histórias de forma a reformar formas – Literatura Cotidiana
4 de maio de 2017 Paulo Laube é escritor, professor e poeta nas horas vagasNenhum comentário
Aliás atualizando temas mais globais que a nossa politicalha tupiniquim (coitados dos tupiniquins, serem associados a cada coisa…), EUA é um país desenvolvido, obviamente, mas houve um preço a sua população. Além de ser talvez o exemplo mais consistente de liberalismo econômico em prática, seus trabalhadores vivem em condições que assustam boa parte os empregados daqui. Entre outras coisas, "os Estados Unidos são o único país desenvolvido que trata férias como um "presente" ao empregado, não como um direito. […] Isso significa que decisões sobre férias, ausências por doença ou feriados nacionais são negociados caso a caso entre empregador e empregado. O padrão de várias empresas americanas é dar de 5 a 15 dias de férias pagas por ano a seus trabalhadores, mas um estudo recente do instituto americano Center for Economic and Policy Research mostrou que um em cada quatro trabalhadores da iniciativa privada não recebem nenhum dia de férias pagas." (Fonte: http://www.bbc.com/portuguese/noticias/2014/11/141112_vert_cap_ferias_dg Acesso em: 21/04/2017) 25% dos trabalhadores americanos sequer tiram férias. Desse modo é fácil imaginar porque vê-se em tantos filmes o medo em qualquer funcionário de tirar férias ou de faltar por motivo de doença. A insegurança sobre a manutenção de cargo ou função é tanta que as pessoas simplesmente evitam ausentar-se. Dessa forma, a manutenção do emprego passa a ser prioridade frente à saúde do indivíduo. (Deixo uma indicação, assista aos documentários de Michael Moore Where to invade next e SOS sicko.) Mas claro, eles são desenvolvidos e a saúde lá é para todos…