Arquivos equipe - Sebrae Respostas
Luna Bugatti Especialista 15/02/2021 Inovação 0 comentários 0 visualizações
Sabemos da importância em fornecer treinamentos para a equipe de trabalho, não é mesmo? Afinal, o colaborador é capacitado para exercer as atividades na empresa, além disso, existem regras e culturas que precisam ser respeitadas no ambiente de trabalho. É muito importante que as empresas comecem a investir mais na educação corporativa para melhorar o desenvolvimento do time. Isso porque permite uma maior produtividade e motiva os colaboradores. Mas, é fundamental estabelecer e realizar treinamentos efetivos, para que todos os colaboradores sejam capacitados e educados na organização de modo positivo para ambos. Os funcionários precisam ter conhecimentos das atividades que serão executadas no ambiente, e até mesmo os veteranos necessitam de novos treinamentos para reforçar e alinhar o trabalho da equipe. Tendo como a importância ...
Aline Reis Sabe das coisas 17/01/2021 Artigo 0 comentários 26 visualizações
Não é fácil começar a trabalhar em uma nova empresa. Tentar se habituar com pessoas desconhecidas em um novo ambiente, fazendo procedimentos diferentes sob os olhares atentos de supervisores, é um processo que pode colocar muita pressão no novo contratado. É necessária uma inclusão do novato com os outros empregados, já acostumados com esse meio social. A integração, ou onboarding, é um processo pensado para amenizar esse momento de ambientação do novo colaborador, fazendo com que ele se sinta parte da empresa. A atividade consiste basicamente em apresentar o novo ambiente e alinhar o empregado com os objetivos e valores da corporação, para que ele possa entregar bons resultados desde o início. O funcionário precisa passar por essas orientações para entender ...
Lucas Souza Especialista 06/11/2020 Artigos 0 comentários 102 visualizações
Se você está lendo este post, então provavelmente passa por um dos maiores problemas enfrentados pelos RHs: a alta taxa rotativa. No entanto, saiba que não está sozinho: diversas empresas, seja em comércios, indústrias, empresas de filtro plissado, entre outros, já perderam talentos por não saber o que fazer para diminuir a rotatividade. Para exemplificarmos melhor, se um negócio não está atento aos seus colaboradores pode perder seus melhores talentos, denegrir sua imagem de marca empregadora, além de enfrentar prejuízos financeiros. Por essa razão, elaborar estratégias para diminuir a rotatividade não é mais uma simples estratégia, mas sim, se tornou uma questão de prioridade para que as empresas consigam se desenvolver no mercado com o engajamento dos colaboradores. Mas, afinal, como fazer isso? ...
Business Manager Especialista 01/08/2020 Artigos 0 comentários 135 visualizações
A alta rotatividade é um dos grandes problemas enfrentados pelos RHs. Afinal, quando uma organização possui gastos e problemas com rescisões trabalhistas, ela tende a perder seus melhores talentos, denegrir sua imagem de marca empregadora, além de enfrentar prejuízos financeiros. Essa situação está acontecendo na sua empresa? Se sua resposta foi sim, saiba que esse problema é mais comum do que imagina, seja em comércios, indústrias, empresas de locação de empilhadeira, entre outros. A diminuição da rotatividade já se tornou uma questão de prioridade para as empresas que querem fortalecer a sua imagem e crescer com os melhores talentos no mercado. E para isso, existem algumas maneiras simples para diminuir a rotatividade dos funcionários e, dessa forma, reduzir custos e reter seus ...
Marilucia Caramalac Campao Hoogendoorn Novo na comunidade 22/06/2020 Marketing 0 comentários 331 visualizações
Em menos de um mês a nossa vida mudou. Nossa rotina mudou de presencial para online. As reuniões, os cafés, os almoços, os bate-papos, as festas, o abraço e o aperto de mão não estão mais na ordem do dia. Nossas relações cotidianas, sempre baseadas na proximidade típica de nossa sociedade. Ficaram, fisicamente, mais distantes. Com as determinações governamentais e recomendações da OMS - Organização Mundial da saúde para manter a população em suas casas, houve uma mudança de hábitos na vida das pessoas e nas empresas. O sistema de trabalho em casa – Home Office – virou a solução e a necessidade para muitos empresários manterem seu time de funcionários em atividade. Uma nova realidade para ambos os lados, que se descortina ...
Vagner Liberato Sabe das coisas 23/04/2020 Competividade 0 comentários 705 visualizações
*Por Dr. Éber Feltrim Quem não sonha em ter uma equipe produtiva, e que entregue sempre ótimos resultados para empresa? Aposto que, se você é gestor, deve estar se perguntando o que é possível fazer para tornar esse sonho realidade. Para isso, o meu primeiro conselho é: pense fora da caixa e não canse de buscar meios para tornar a sua equipe um time empoderado e engajado. Mas se você é da turma do contra, e acredita que seus colaboradores nunca serão produtivos, é preciso mudar o quanto antes esse mindset pra lá de ultrapassado. Um time de futebol com técnico ruim também não vai para frente. Pense no que te move, qual o seu guaraná? Pergunte-se quais são os pontos fortes, fracos, ...
Sebrae 14/05/2015 Artigos , Moda , Varejo 0 comentários 256 visualizações
Sebrae Mercados Sebrae 16/05/2014 Agronegócio , Indústria , Serviços , Varejo 0 comentários 203 visualizações