Anónimo a 02.11.2017
Rob, a descobrir os podres da sociedade desde 2016.
Realidades. Não lhes chamaria podres.
HD a 02.11.2017
O estatuto é algo que apenas a própria pessoa... pensa ter criado! ;)
O estatuto, quando muito, é-nos dado pelo respeito que os outros nos têm e não por aquele que lhes queremos impor.
C.S. a 02.11.2017
Palavras sábias de um homem que nunca precisará... de estatuto :-)
Confesso que passo... E confesso que poderia ter um bem grande, mas há coisas das quais não abdico.
E também confesso, que quando não ostentas o estatuto e partilhas as conquistas com as equipas, nem sempre tens a amabilidade de outros que te rodeiam - aqueles que julgam que estás no "patamar" deles...
Mas isso seriam outras conversas...
Isso sim, é um role model exemplar *_*
Bah, não tenho pinta para isso...
cheia a 02.11.2017
Num país de doutores e engenheiros, os que não são licenciados, procuram arranjar um posto militar, para usarem antes do nome. Major ....., Comandante....., Nada de serem tratado pelo seu nome!
Olhe que existem muitos doutores e engenheiros que também o são sem terem colocado um pé na faculdade :-)
Faz-me muita confusão as pessoas que gostam de aparentar, das nas vistas, ostentar e, sobretudo, de rebaixar o outro. Gosto muito pouco de pavões na nossa sociedade e pessoas "lambe-botas" fazem-me alergias. Mas se estes têm o azar de subir um degrau...ui. Fujam! São os piores.
E da vida real, para a vida virtual e da vida virtual para os blogs e por aí adiante... Exemplos não faltam :-)
Gosto de algumas reacções quando passamos imediatamente a mensagem de que não desejamos as botas engraxadas... :-)
Mesmo na escola, com os miúdos, odeio que me tentem dar graxa. Acho que é um traço de personalidade tão negativo.
É cultural. Os povos do sul da Europa (se entram aqui os críticos de um certo holandês estou tramado) gostam muito de ser bajulados... Está na herança e numa longa história de domínio.
Eu confesso que nem uma coisa nem outra e coloco logo as coisas em cima da mesa. Sei que por vezes choco e deveria ser mais suave na abordagem, mas por vezes é preciso dizer "agradeço, mas agora deixe-se disso, esteja tranquilo e faça o seu trabalho, avalio resultados, não avalio palavras nem favores".
Creio que é o melhor. Abrir-se o jogo.
A minha área, que pode não parecer à primeira vista, também é suscetível de haver muita graxa ao nível de colegas de profissão. Um horror. Prefiro ter de trabalhar mais, não ter um horário completo, o que for... Mas não tenho perfil para ser "lambe-botas".
Aos meus alunos já tenho dito enquanto sorrio: "já viste os meus sapatos? são muito práticos, não são? Não precisam de brilho extra." e eles acabam por perceber logo.
Penso que é o ideal. Acabas por dar espaço para que quem não embarca nessas coisas e se quer debruçar sobre os objectivos se mostre e ganhe a tua confiança. Acabas também por mostrar a quem está mais preocupado com o acessório, de que estás ali para aquilo e não vais em conversas.
E quem vai nas cantigas? Que é como quem diz: e quem gosta de ser alvo de bajulação? Também há muito que se lhe diga sobre o carácter dessas pessoas...
E há gente a ocupar cargos importantes que gostam desse tipo de tratamento, enfim...
Como se costuma dizer quando queremos camuflar a nossa hipocrisia: é cultural :-)
Lady a 03.11.2017
Das coisas que mais me irritam são os chamados "pequenos poderes". Subjugar o outro só porque o considera numa posição inferior.
Onde fica a educação?? (se calhar já foram criados assim) e a humildade (possivelmente não sabem o que é isso).
Infelizmente, conheço alguns assim :(.
Somos um país de minifúndios... Está tudo dito :-)
E são muitos esses pequenos poderes que minam a nossa sociedade, pior que muitas Máfias de alta monta...
Há pessoas sem noção e que têm a mania que sou mais que os outros e sem educação. Cag*r nelas é o que é!
Já vi esses filmes demasiadas vezes... Infelizmente.
Posso contar-te uma história que tem no mínimo mais de vinte anos e aconteceu comigo. Nessa altura eu trabalhava como caixa num Banco. Paga aqui, recebi ali e tudo como deveria ser.
Certa manhã entra pelas instalações um antigo funcionário, na altura reformado mas que fora somente o "boss" da empresa.