confiança - Young Minho Enterprise
Em termos conceptuais, Employer Branding diz respeito à capacidade de retenção e aquisição de talento, revelando-se como a atratividade que determinada organização demonstra em conseguir motivar os seus colaboradores e cativar externos. Sendo talento um conceito altamente discutível e não objetivo, considerar-se-á Employer Branding como a dinamização de atividades e iniciativas que promovam o estado de satisfação de uma organização.
Posted byComunicação YME July 20, 2021 July 20, 2021 Posted inUncategorizedTags: atração, branding, colaboradores, comunicação, confiança, conquistas, cultura, cultura organizacional, employer, externos, funcionários, marca, marketing, pessoas, promoção, proximidade, redes sociaisLeave a comment on Employer Branding
Numa empresa, o café é o core business e o bom ambiente é a sua cultura organizacional. Assim, uma cultura organizacional positiva bem divulgada surge como o íman que nos atrai e prende a um lugar onde somos felizes a fazer aquilo de que gostamos. Mais do que números e conquistas, uma empresa é feita de pessoas para pessoas.
Posted byComunicação YME June 2, 2021 June 2, 2021 Posted inUncategorizedTags: comunicação, confiança, conquistas, core business, cultura, cultura organizacional, marketing, pessoas, promoção, proximidade, redes sociaisLeave a comment on Cultura Organizacional
Sê confiante! Causa uma boa impressão
Gostavas de desenvolver a tua autoconfiança? Encontras neste post sugestões da nossa diretora do departamento de Recursos Humanos para que a insegurança não seja um problema.
Posted byComunicação YME June 3, 2020 June 3, 2020 Posted inUncategorizedTags: autoconfiança, boa impressão, confiança, crescimento pessoal, desenvolvimento pessoal, insegurançaLeave a comment on Sê confiante! Causa uma boa impressão