A liderança da igreja precisava orientar o procedimento de Paulo, uma vez que os judeus convertidos ainda se mantinham ligados à observância dos preceitos do judaísmo e se enfureceriam ao saberem que Paulo estava em Jerusalém, posto que Paulo ensinava aos gentios que não era necessário seguir o judaísmo e sim guardar o que o concílio de Jerusalém havia determinado (21.25; 15.22-35). Por um lado, o conselho orientou o apóstolo porque sabia muito bem qual seria a reação desses judeus. Por outro lado, notamos que o apóstolo seguiu as instruções do conselho cumprindo alguns votos do judaísmo (algo que ele supostamente já havia deixado). Não julgou ser todo-suficiente como apóstolo e missionário bem sucedido para “passar de largo” da decisão do concílio. Antes, reconhecia que Deus o estava guiando através da decisão da igreja em missão (não os considerava como “os que estão confortavelmente atrás de uma mesa”) e, dessa forma, demonstra-nos seu caráter enérgico e decidido sob o controle do Espírito Santo. Aliás, essa não foi a primeira vez que Paulo recebeu e seguiu instruções de um conselho. Vemos a mesma atitude em 15.36-41 no caso da desavença com Barnabé.
Portanto, há uma só missão! Uns vão, outros ficam… Mas há uma só missão! Creio que essa é uma lição que precisamos aprender uma e outra vez ao longo da nossa jornada missionária como igreja de Deus militando no mundo. É preciso que todos (os que vão e os que ficam) nos vejamos como verdadeiros enviados de Deus à humanidade (quem quer que seja e onde esteja). A todos nós Deus vocacionou e a igreja é a comunidade dos enviados de Cristo ao mundo. Podemos tomar mais e mais as mãos uns dos outros e aprender, dia a dia, a caminharmos juntos como um só povo com uma só missão!

Após denúncia de coação, especialistas alertam sobre direitos dos funcionários em PDV da Embraer – Aragão & Tomaz Advogados Assiciados
Desde julho, a Embraer fez três Programas de Demissão Voluntária (PDV). No entanto, nesta semana, dizem sindicatos de trabalhadores e seus advogados, o Ministério Público do Trabalho (MPT) recebeu denúncias de coação para adesão ao PDV – para quem tem 50 anos ou mais, aposentados por tempo de serviço e colaboradores em licença remunerada. A Embraer afirma que “repudia qualquer tipo de atitude que desrespeite as pessoas”