A Responsabilidade Social não deve acontecer espontaneamente no seio de uma organização; deve ser pensada, planeada, e refletir o desejo de mudança.
A oferta formativa da CORE vai ao encontro das áreas-chave de intervenção de empresas e organizações em matéria de Responsabilidade Social Estratégica e todos os consultores CORE são formadores certificados.
Através da formação queremos apoiar a incorporação da Criação de Valor Partilhado e da Inovação acerca das melhores tendências worldwide.
O impacto da responsabilidade social é comunicável, pois espelha o retorno do investimento e a criação da mudança social.
A CORE entende que a responsabilidade social deve ser comunicada, por isso, encoraja empresas e organizações a revelar o impacto das suas ações e não apenas a descrição do que foi feito, as horas de voluntariado realizadas ou a quantia doada/recebida.
A comunicação do impacto deve ser acerca das mudanças qualitativas que resultaram de um programa, e podem incluir a melhoria na vida de pessoas, grupos ou comunidades, o aumento do bem-estar, a aquisição de competências ou a alteração de comportamentos, a sustentabilidade dessas mudanças e a transformação social operada.