SulAmérica Saúde Empresarial: quais os preços e opções de planos de saúde?
Publicado por Lince Marketing Digital em 4 de junho de 2020
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Muitas organizações buscam um benefício para motivar seus colaboradores e, o plano de saúde é um dos principais destaques neste cenário. O SulAmérica Saúde Empresarial tem preços e condições que se adequam a diferentes perfis organizacionais.
Ficou interessado em saber mais sobre o plano? Continue a leitura deste artigo.
Vantagens de oferecer um plano de saúde empresarial
Oferecer um plano de saúde empresarial é uma das estratégias que fazem o RH chegar a outro nível, transformando-o num RH 2.0. Isso porque, para tornar a companhia mais competitiva, a fim de atrair e reter os melhores talentos, é preciso se diferenciar.
De fato, de acordo com estudo sobre tendências na gestão de talentos, realizado pela Nearshore Portugal, cerca de 75% das companhias acredita que iniciativas de bem-estar são a principal forma de retenção de talentos. Para metade das empresas consultadas, os benefícios são fundamentais também para construir um propósito comum entre os colaboradores.
Contudo, a demanda por programas que se preocupem com a saúde mental ainda é grande. Segundo a pesquisa, 8 a cada 10 programas de bem-estar ainda têm foco na questão física.
Assim, um plano de saúde empresarial completo, que engloba iniciativas para a melhoria da qualidade de vida, tanto no âmbito físico, quanto emocional, é essencial. E o convênio SulAmérica Saúde Empresarial se encaixa nesse contexto.
Preços e características do SulAmérica Saúde Empresarial
Quando se pesquisa as características e preços do SulAmérica Saúde Empresarial é possível encontrar opções para todas as empresas. A modalidade PME (Pequena e Média Empresa) é ideal para companhias com número entre 3 e 99 beneficiários, como pequenos escritórios, escolas e restaurantes. Já o Plano de Saúde Empresarial é adequado para a cobertura de 100 vidas ou mais, recomendado para grandes companhias que visam oferecer a qualidade SulAmérica a toda a sua equipe.
Ambos contam com diferenciais como ampla rede credenciada, facilidade no reembolso (para atendimento flexível em locais fora da rede SulAmérica), aplicativo SulAmérica e sistema SulAmérica online para solicitação de serviços, além do programa de prevenção SulAmérica Saúde Ativa.
Com o programa de saúde preventiva, os beneficiários têm acesso a cuidados com a saúde física e mental, mesmo à distância. É possível ter orientações médicas por telefone ou consultas online, bem como atendimento psicológico por vídeo, por meio do Psicólogo na Tela. Consequentemente, com o cuidado extra com a saúde mental, os profissionais evitam problemas como ansiedade, depressão e síndrome de burnout.
Finalmente, outra das principais vantagens do SulAmérica Saúde Empresarial (planos acima de 100 vidas) é a assistência viagem incluída no benefício. A cobertura abrange todo o território nacional e também destinos internacionais, incluindo reembolso com despesas farmacêuticas, hospedagem de acompanhante, retorno do segurado, traslado médico, interrupção da viagem, entre outros itens.
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