DOSP 27/02/2010 - Pg. 214 - Executivo - caderno 1 | Diário Oficial do Estado de São Paulo | Diários Jusbrasil
Página 214 da Executivo - Caderno 1 do Diário Oficial do Estado de São Paulo (DOSP) de 27 de Fevereiro de 2010
8. Agentes etiológicos das hepatites virais e diagnóstico laboratorial.
9. Inflamação crônica versus reumatologia: uma visão integrada.
10. Síndrome da imunodeficiência adquirida: biologia e diagnóstico laboratorial.
11. Artrite reumatóide doenças do tecido conectivo.
12. Lesão do tecido saudável pela resposta imune e suas complicações.
ABBAS, A. K.; LICHTMAN, A. H.; PILLAI, S. Cellular and molecular immunology. 6th. ed. California: Saunders Elsevier, 2009. 576p.
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(Processo nº 1104/2009 -FCF/CAr.)
EDITAL Nº 049/2010-FCL/CAs.
(Processo nº 1859/2009)
Acham-se reabertas, nos termos do Despacho nº 1552/2009-RUNESP de 26, publicado no DOE de 27/11/2009, página 43, e com base nas Resoluções UNESP nº 6/2002, 89 e 99/2003, 66/2005, no período de 01 a 08/03/2010, no horário das 9 às 11 e das 14 às 16 horas, na Seção de Comunicações da Faculdade de Ciências e Letras do Campus de Assis, situada na Avenida Dom Antonio nº 2.100, as inscrições ao Concurso Público para contratação de 1 (um) Professor Substituto, em caráter emergencial, no período relativo ao 1º semestre letivo de 2010, sob o regime da CLT e legislação complementar, em jornada de 12 horas semanais de trabalho, junto ao Departamento de Psicologia Clínica, na Disciplina de "Técnicas Projetivas".
1. DA REMUNERAÇÃO: Correspondente ao valor da referência MS-1, em 12 horas semanais = R$ 561,77.
OBS: Caso o candidato tenha o título de Mestre, de Doutor ou de Livre-Docente, os salários serão, respectivamente, de: Mestre - Ref. MS-2 = R$ 831,33, Doutor - Ref. MS-3 = R$ 1.162,76, Livre-Docente, Ref. MS-5 = R$ 1.386,30.
2.1. Poderão inscrever-se candidatos:
a) que sejam Psicólogos, com registro em vigência no Conselho Regional de Psicologia;
b) que estejam freqüentando regularmente Programa de Pós-Graduação em Psicologia, em nível de Mestrado ou Doutorado, ou possuam a titulação de Mestre ou Doutor;
c) que possuam experiência didática em ensino superior; d) que possuam experiência comprovada com instrumentos de avaliação psicológica, especialmente TAT, CAT e Symonds.
2.2. No ato da inscrição os candidatos deverão apresentar requerimento dirigido ao Diretor da Unidade indicando nome completo, número da Cédula de Identidade, idade, filiação, naturalidade, estado civil, residência, profissão, instruindo-o com os seguintes documentos:
2.2.1. cédula de identidade ou protocolo de solicitação ou cédula de identidade de estrangeiro com visto permanente, no caso de estrangeiro (vide nota);
2.2.2. Quando do sexo masculino, possuir documento que comprove estar em dia com as obrigações militares;
2.2.3. Ser eleitor, possuindo documento que comprove estar em dia com as obrigações eleitorais;
2.2.4. Comprovante de recolhimento da taxa de inscrição, a ser efetuado junto à Seção de Finanças, de acordo com o item 3;
2.2.5. Curriculum vitae, devidamente comprovado, acompanhado do histórico escolar, desde a graduação;
2.2.6. Comprovação dos documentos mencionados no item 2.1.;
NOTA. Candidato estrangeiro:
a) será permitido inscrever-se no concurso público com cédula de identidade com visto temporário, entretanto, deverá ser alertado que por ocasião da contratação, será exigida cédula de identidade com visto permanente ou, no mínimo, o visto temporário "item V", do artigo 22 do Decreto 86.715/81, que dispõe sobre a situação jurídica do estrangeiro no Brasil, com prazo de validade compatível. Será exigido, no prazo de 30 (trinta) dias, a partir da contratação do candidato, a apresentação do protocolo do pedido de transformação do visto temporário em permanente, sob pena de ser declarada a insubsistência da inscrição e de todos os atos decorrentes do concurso público;
c) a permanência do estrangeiro no quadro docente da Universidade fica condicionada à apresentação de cédula de identidade com visto permanente;
2.3. No caso de inscrição por procuração, devem ser apresentados os documentos de mandato, de identidade do procurador e aqueles relacionados nos subitens 2.2.1. ao 2.2.6.
3. DO VALOR DA TAXA DE INSCRIÇÃO:
3.1. O valor da taxa de inscrição corresponderá a R$ 61,00. 3.2. De acordo com a Lei nº 12.782, de 20/12/2007, essa taxa será reduzida em 50%, caso os candidatos preencham, CUMULATIVAMENTE, os seguintes requisitos:
3.2.1. sejam estudantes, assim considerados os que se encontrem regularmente matriculados em:
c) curso superior, em nível de graduação ou pós-graduação. 3.2.2. percebam remuneração mensal inferior a 2 (dois) salários mínimos, ou estejam desempregados.
3.2.3. A concessão de redução ficará condicionada à apresentação pelo candidato, no ato da inscrição:
3.2.3.1. quanto à comprovação da condição de estudante, de um dos seguintes documentos:
3.2.3.2. quanto às circunstâncias previstas no item 3.2.2, de comprovante de renda, ou de declaração, por escrito, da condição de desempregado.
3.2.4. O candidato que tiver interesse na redução da taxa de inscrição, deverá se inscrever nos dois primeiros dias do período de inscrição.
3.2.5. O recebimento e análise dos documentos comprobatórios serão procedidos pela Seção Técnica de Desenvolvimento e Administração de Recursos Humanos da Faculdade de Ciências e Letras do Campus de Assis e, após verificação da autenticidade da documentação apresentada deverá liberar a inscrição do candidato para pagamento da taxa de inscrição.
3.2.6. O deferimento ou indeferimento das solicitações de redução de taxa de inscrição será disponibilizado no local das inscrições e internet (www.assis.unesp.br) no 3º dia das inscrições e, no caso de indeferimento, o prazo para interposição de recurso será de 03 dias contando a data de divulgação.
4. DO DEFERIMENTO E INDEFERIMENTO DE INSCRIÇÕES: 4.1. Será publicada, no DOE, a relação dos candidatos que tiveram suas inscrições indeferidas, por não se enquadrarem nas exigências estabelecidas no presente Edital.
4.2. O candidato poderá requerer, no prazo de 2 (dois) dias corridos, contados da data da publicação a que se refere o item anterior, reconsideração quanto ao indeferimento de sua inscrição.
A reconsideração deverá ser dirigida ao Diretor da Unidade Universitária.
5. DOS TÍTULOS E DAS PROVAS:
5.1. O Concurso Público para contratação emergencial de Professor Substituto será realizado mediante análise curricular e prova didática.
5.2. Os títulos obtidos fora da UNESP serão admitidos para fins de inscrição no concurso, quando expedidos em cursos de Pós-Graduação, cujos programas foram recomendados pela CAPES e reconhecidos pelo MEC;
5.3. Os títulos obtidos no exterior serão considerados para fins de inscrição no concurso, devendo, contudo, ser reconhecida sua equivalência aos títulos conferidos pela UNESP;
5.4. O concurso constará de análise de curriculum em que serão analisadas as atividades de formação didática e científica, com maior relevância para as atividades relacionadas com a área/disciplina em concurso; e prova didática, que constará de aula teórica em nível de graduação, com duração de no mínimo 40 minutos e no máximo 60 minutos, sobre tema a ser sorteado, pelo próprio candidato, com 24 horas de antecedência.
5.5. Os critérios de avaliação encontram-se no Anexo I, deste Edital.
6.1. Os candidatos serão classificados conforme pontuação apurada pela Comissão Examinadora do Concurso. Será classificado em primeiro lugar o candidato que obtiver maior número de pontos na análise curricular e na prova didática. Em caso de igualdade de classificação, terá preferência pela contratação o candidato que tiver o maior titulação e mais tempo de experiência em docência.
6.2. O candidato somente estará classificado se obtiver a média final igual ou superior a 7 (sete), por pelo menos dois membros da comissão examinadora.
7.1. A contratação emergencial de Professor Substituto será para o período relativo ao 1º semestre letivo de 2010, em jornada de 12 horas semanais de trabalho.
7.2. O contrato de trabalho poderá ser prorrogado, uma única vez, por igual período.
8.1. Caberá recurso à Congregação, no prazo de 2 (dois) dias corridos, contados da data de divulgação do resultado final do concurso. A Congregação terá o prazo de 3 (três) dias corridos para responder o recurso impetrado, a contar da data do protocolo do recurso;
8.2. O prazo de validade deste concurso será de 6 (seis) meses, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da Administração, conforme os termos do Ofício Circular nº 17/97-RUNESP;
8.3. A permanência do candidato contratado ficará condicionada ao reconhecimento da equivalência do título pelo CEPE, quando o mesmo tenha sido obtido em curso não credenciado;
8.4. Implicará na rescisão de contrato do servidor:
a) a cessação do motivo que gerou a contratação; e
b) o não reconhecimento da equivalência do título pelo CEPE, por meio da Câmara Central de Pós-Graduação e Pesquisa;
8.5. A inscrição implicará no conhecimento deste Edital e no compromisso de aceitação das condições do concurso, aqui estabelecidas;
8.6. O programa e a Bibliografia do concurso encontram-se no Anexo II, deste Edital.
A prova didática será avaliada considerando:
1. PLANO DE AULA:-15 PONTOS
- Adequação dos objetivos ao tema-5
- Dados essenciais do conteúdo-5
- Indicação dos procedimentos e recursos didáticos-0,5
- Indicação das referências bibliográficas atualizadas e padronizadas-1,5
- Linguagem adequada-3
2. DESENVOLVIMENTO DA AULA:
2.1. CONTEÚDO-60 PONTOS
- Apresentação e problematização-12
- Desenvolvimento seqüencial-12
- Articulação do conteúdo com o tema-12
- Exatidão e atualidade-12
- Síntese analítica-12
2.2. EXPOSIÇÃO-25 PONTOS
- Consistência argumentativa: explicitada por questionamentos, exemplificações, dados, informações-8
- Adequação do material didático a conteúdo-5
- clareza, objetividade e comunicabilidade-7
- Linguagem: adequação, correção e fluência-5
A prova de títulos será avaliada considerando:
I - FORMAÇÃO E TITULAÇÃO-30 PONTOS
1. Cursos realizados:
1.1. Graduação:
- Bacharelado-1
- Licenciatura-1
1.2. Pós-Graduação
- Especialização:
- 180 horas - na área (*)-1
- fora da área (**)-0,5
- 360 horas - na área-1
- fora da área-0,5
- Mestrado:
- fora da área
- em andamento com créditos concluídos-0,5
- concluído (sem defesa)-0,5
- concluído (com defesa)-1
- na área
- concluído (sem defesa)-1,5
- concluído (com defesa)-2
- Doutorado:
- em andamento com créditos concluídos-1
- concluído (com defesa)-3,5
- Livre-Docência:
- fora da área-2
- na área-5
1.3. Cursos extracurriculares:
- Cursos de extensão/atualização universitária
- 30 horas-0,2
- 60 horas-0,4
- 90 horas-0,6
- 120 horas-0,8
- 150 horas-1
Para atribuir o valor total de cada atividade, considerar pelo menos dois cursos. No caso de uma atividade, considerar metade do valor.
2. Outras atividades de Formação Profissional:- supervisão-0,5
- análise pessoal-0,5
Para atribuir o valor total de cada atividade, considerar pelo menos 3 anos de atividade efetiva-II - EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL-ATÉ 35 PONTOS
1. Experiência docente:
- No magistério de 1º e 2º graus-1
Considerar, no mínimo, seis meses de experiência
- No magistério superior:
- Graduação-2
- Lato sensu-1,5
- Strictu sensu-2,25
- Cursos não curriculares-0,25
Considerar, no mínimo, seis meses de experiência.
2. Palestras e conferências, comunicações em congressos e mesas-redondas:
- palestras e conferências-2,5
Até 5 atividades considerar 0,5 por atividade
- mesas-redondas-2,5
- comunicações-1
Até 5 atividades considerar 0,2 por atividade
3. Atividades de orientação:
- Iniciação científica - concluídas-1
- em andamento-0,5
Até 2 atividades considerar 0,25 por atividade
- outras-0,5
- Especialização - concluídas-0,5
- em andamento-0,25
Considerar no mínimo 1 atividade
- Mestrado - concluídas-1
- Doutorado - concluídas-1,5
Até 5 atividades considerar 0,3 por atividade
- em andamento-1
4. Participação em bancas examinadoras:
- Especialização-0,5
- Mestrado-0,5
- Doutorado-1
- Concursos públicos-1
- Qualificação-0,5
Para atribuir o valor total de cada atividade, considerar pelo menos duas bancas examinadoras. (No caso de uma atividade, considerar metade do valor).
5. Participação na organização e coordenação de cursos, simpósios e seminários-1
Até 2 atividades considerar 0,5 por atividade
6. Aprovação em concurso público
Magistério de 1º e 2º graus-0,25
Magistério Superior-0,5
Outros-0,25
Para atribuir o valor total de cada atividade considerar pelo menos duas aprovações em Concursos Públicos. (No caso de uma aprovação considerar metade do valor)
7. Atividades de Supervisão-5
Até 5 anos, atribuir 1 ponto por ano
8. Prática profissional não docente
- prática clínica-3
Até 5 anos, atribuir 0,8 por ano
- outras-2
Até 5 anos, atribuir 0,4 por ano
III - PRODUÇÃO CIENTÍFICA-25 PONTOS
- livros-6
Até 2 publicações, atribuir 3 pontos por produção
- capítulos, prefácios ou introduções de livros-4
Até 4 publicações, atribuir 1 ponto por produção.
- em periódicos científicos indexados internacionalmente-1,2
Até dois artigos, atribuir 0,6 por artigo
- em periódicos científicos não indexados internacionalmente-1
Até 4 artigos, atribuir 0,25 por artigo.
- em periódicos de divulgação-0,8
Até 4 artigos, atribuir 0,2 por artigo
- resenhas-1,5
Até 5 resenhas, atribuir 0,3 por resenha
- comunicações em Anais de Congressos-1,5
Até 5 comunicações, atribuir 0,3 por comunicação.
- traduções-1
Até 5 traduções, atribuir 0,2 por tradução
2. Produção informatizada:
- publicações-2
Até 5 produções, atribuir 0,4 por publicação.
- material didático-3
Até 5 produções, atribuir 0,6 por material didático
3. Pesquisas já realizadas mas não publicadas-3
Até 5 pesquisa, atribuir 0,6 por pesquisa
IV - OUTRAS ATIVIDADES -ATÉ 10 PONTOS
1. Participação como ouvinte em Congressos, Seminários, Encontros, Simpósios etc.-4
Até 5 participações, atribuir 0,8 por evento
2. Filiação a associação científica-1
Até 2 filiações, atribuir 0,5 por filiação
3. Bolsas de estudo, prêmios e distinções acadêmicas-3
Até 2 atividades, atribuir 1,5 por atividade
- membro de colegiados universitários-0,25
Até 5 representações, atribuir 0,05 por atividade
- chefia ou direção-0,5
Até dois exercícios, atribuir 0,25 por atividade
- comissões de assessoramento-0,25
5. Outras atividades-1
Até 5 atividades, atribuir 0,2 por atividade
(*) na área: psicologia e afins (filosofia, antropologia, sociologia, história, ciências sociais etc)
(**) fora da área: Exatas, Biológicas etc.
A NOTA FINAL SERÁ EXPRESSA NA ESCALA DE 0 A 10.
1- Fundamentos técnicos e teóricos dos testes projetivos e seu uso na prática clínica e na pesquisa
2- Técnicas aperceptivas temáticas e psicodiagnóstico: técnica, limites e questões atuais
3- Contextualização histórica dos testes de apercepção temática e seu uso e significado na atualidade
4- Fundamentação teórica e técnica do uso das técnicas temáticas em estudo de caso
5- Aplicação, correção, análise e interpretação do TAT
6- Aplicação, correção, análise e interpretação do CAT
1) ANZIEU, D. OS Métodos Projetivos. Rio de Janeiro: Ed. Campus, 1978.
2) CUNHA, Jurema Alcides Cunha e colab. Psicodiagnóstico - V. 5. ed. rev. e ampl. Porto Alegre: Artmed, 2000.
3) FRANÇA E SILVA, E. O Teste de Apercepção Temática de Murray na cultura brasileira. Rio de Janeiro: Fund. Getúlio Vargas, 1984.
4) MONTAGNA, M. Elizabeth. Análise e interpretação do C.A.T. - Teste de Apercepção Temática Infantil. São Paulo: E. P. U.
5) OCAMPO, M. L. S. O processo psicodiagnóstico e as técnicas projetivas. São Paulo: Martins Fontes, 1995.
6) SILVA, Maria Cecília de V. M. Aplicação e Interpretação do Teste de Apercepção Temática. São Paulo: E.P.U.
7) Legislação no site do Conselho Regional de Psicologia (SP): www.crpsp.org.br
8) Legislação no site do Conselho Federal de Psicologia. EDITAL Nº 052/2010 - FCL/CAs.
O Vice-Diretor no exercício da Direção da Faculdade de Ciências e Letras do Campus de Assis, CONVOCA o candidato abaixo relacionado, aprovado no Concurso Público de Títulos e Provas para contratação de Professor Substituto, em caráter emergencial, referência MS-1, em Regime de 12 horas semanais de trabalho, pelo regime jurídico da CLT e legislação complementar, junto ao Departamento de Letras Modernas, nas disciplinas de "Língua Alemã II e IV" e "Prática em Laboratório de Língua Alemã II e IV", a comparecer no prazo de 5 (cinco) dias úteis, contados da data da publicação deste Edital, junto à Seção Técnica de Desenvolvimento e Administração de Recursos Humanos desta Unidade, situada na Avenida Dom Antonio nº 2.100, para anuência à contratação e apresentação dos documentos abaixo relacionados.
A não apresentação dos documentos no prazo fixado, a inexatidão das afirmativas e/ou a irregularidade dos mesmos implicarão em insubsistência da inscrição e de todos os atos decorrentes do Concurso Público, bem como na perda dos direitos conseqüentes, sem prejuízo das sanções penais aplicáveis à falsidade da declaração.
1- Fotocópia da Cédula de Identidade;
2- Fotocópia da Certidão de nascimento ou de casamento; 3- Fotocópia do Título de Eleitor e prova de estar em dia com as obrigações eleitorais;
4- Fotocópia dos cartões de inscrição no PIS ou PASEP e CIC; 5- Fotocópia do Certificado de Reservista e prova de estar em dia com as obrigações militares;
6- Declaração de bens e valores (Decreto nº 41.865/97); 7- 6 fotos 3x4 iguais e recentes.
CLASSIFICAÇÃO - NOME DO CANDIDATO - RG - HOMOLOGAÇÃO DO CONCURSO - PROCESSO Nº:
1º - Rogério Silva Assis - 22.832.979-6 - DOE de 26/02/2010, página 146 - 1825/2009-FCL/CAs.
EDITAL Nº 053/2010 - FCL/CAs.
O Vice-Diretor no exercício da Direção da Faculdade de Ciências e Letras do Campus de Assis, CONVOCA o candidato abaixo relacionado, aprovado no Concurso Público de Títulos e Provas para contratação de Professor Substituto, em caráter emergencial, referência MS-1, em Regime de 12 horas semanais de trabalho, pelo regime jurídico da CLT e legislação complementar, junto ao Departamento de Letras Modernas, nas disciplinas de "Iniciação à Língua Alemã" e "Literatura Alemã II", a comparecer no prazo de 5 (cinco) dias úteis, contados da data da publicação deste Edital, junto à Seção Técnica de Desenvolvimento e Administração de Recursos Humanos desta Unidade, situada na Avenida Dom Antonio nº 2.100, para anuência à contratação e apresentação dos documentos abaixo relacionados.