Processo seletivo para Gerente Operacional (Área da saúde) - Nide Talentos
Processo seletivo para Gerente Operacional (Área da saúde)
– Responsável pelo gerenciamento operacional das unidades da empresa nas cidades de Salvador, Feira, Alagoinhas, Candeias e Catu;
– Acompanhar todas as atribuições da Coordenação Operacional, fornecendo orientação e suporte para o desenvolvimento das suas atividades;
– Buscar junto à Gerência Geral e Diretoria as decisões necessárias para o pleno desenvolvimento das atividades do Grupo;
– Elaborar relatórios gerenciais necessários ao acompanhamento e controle das atividades do grupo, fornecendo dados de produção que fundamentem a tomada de decisão;
– Acompanhar as atividades da Diretoria Executiva no que diz respeito às tratativas comerciais, apoiando no processo de negociação de novos contratos, estabelecendo premissas e enviando aos setores responsáveis as informações necessárias à implantação, operação e finalização de contratos;
– Acompanhar as atividades da Central de Marcação de exames fornecendo orientação e suporte para o desenvolvimento das suas atividades;
– Gerenciar toda a equipe subordinada à sua gerência, orientando/participando de processos seletivos, sempre que necessário, realizando/orientando as avaliações de desempenho, sugerindo/ministrando treinamentos, realizando/orientando o processo de desligamento;
– Realizar visitas às unidades/contratos a fim de manter a política de relacionamento institucional com os dirigentes das instituições parceiras;
– Estabelecer meios de registro e disseminação de informações históricas de outros contratos do grupo;
– Monitorar e apoiar a rotina da recepção do setor de bioimagem da unidade, zelando pela entrega dos resultados e pela qualidade no atendimento;
– Gerenciar a produção de todos os exames da unidade através das lideranças locais e munir a Gerência geral com informações pertinentes para elaboração de indicadores;
– Gerenciar a elaboração do relatório de produtividade médica;
– Garantir, através das lideranças locais, o bom funcionamento dos equipamentos conforme responsabilidade de cada contrato.
– Ensino superior completo em Administração, Gestão ou áreas correlatas;
– Especialização na área de gestão hospitalar ou de RH;
– Conhecimento avançado em internet (tecnologias de reunião online e outras tecnologias que facilitem o trabalho entre pessoas de cidades diferentes como Google Drive, Dropbox, OneDrive etc.);
– Experiência no Sistema de Gestão SMART (Pixeon);
– Desejável experiência anterior na área da saúde, com atendimento, agenda, faturamento, liderança de serviços (gerir agenda de médicos, realizar lançamento de guias de atendimento no sistema, gerir a equipe, autorização de convênios etc.);