Em reconhecimento às práticas de Recursos Humanos que priorizam as pessoas, a empresa de soluções logísticas CHEP Brasil recebeu pela primeira vez a Certificação Top Employer. Este resultado está baseado na pesquisa realizada pelo Top Employers Institute, com o objetivo de identificar as organizações que contam com os mais altos padrões de excelência em termos das condições de trabalho que oferecem aos seus funcionários
"Esta é uma conquista muito importante para nós, especialmente em um ano tão difícil como o que acaba de terminar. Nosso pilar Better Workplace assumiu um novo significado durante a pandemia e se tornou uma fonte de estabilidade para os nossos colaboradores em meio à incerteza", afirmou João Palmeira, General Country Manager da CHEP Brasil.
Desta forma, a CHEP Brasil entra para a lista de empresas que, após um rigoroso processo de análise e verificação, é reconhecida pelas ações implementadas em áreas como Aprendizado e Desenvolvimento; Aquisição de Talentos; Gestão do Desempenho e Desenvolvimento de Liderança; Compensação e Benefícios; Estratégia; On-Boarding, e Cultura Corporativa, entre outras.
"A Certificação Top Employer nos ajudará a manter estratégias de recursos humanos que enriqueçam o ambiente de trabalho dos nossos funcionários. Por exemplo, na CHEP estamos orgulhosos do progresso feito nas áreas de Inclusão e Diversidade, mas queremos ir um passo além, passando de ser um Better Workplace a um Positive Workplace, trabalhando para que pelo menos 40% dos cargos de direção sejam ocupados por mulheres até 2025 e duplicando o número de funcionárias nas nossas fábricas", disse Palmeira.