É nesse quesito que muitos candidatos perdem pontos. Ao encontrarem o entrevistador, alguns profissionais demonstram ansiedade e insegurança. São evasivos nas respostas, tremem, gaguejam e até choram. Vale destacar que para aumentar as chances de contratação, é preciso controlar as emoções, transmitir equilíbrio e segurança durante a entrevista de trabalho. Afinal, quando estiver no trabalho, você precisa ser calmo para conseguir se concentrar e desenvolver bem as suas atividades.