Mapeamento de mercado de trabalho: selecione quais são as áreas, cargos e funções que têm mais ligação com o seu perfil. Além disso, enumere os requisitos e competências mais importantes para o cargo. Esse tipo de atividade pode ser feito para vagas dentro e fora da empresa.
Um bom plano de carreira é aquele que você determina quais são as suas metas profissionais e pessoais. Faça uma reflexão de como você gostaria de estar daqui a 10 anos. Depois, liste quais são as ferramentas, conhecimentos e métodos que podem agilizar a conquista desses objetivos.
O seu objetivo pode está atrelado a uma promoção, um novo emprego ou até a construção de um empreendimento.
Agora, você deve definir quais são estratégias mais importantes para alcançar o seu objetivo. O lado positivo é que existem várias ferramentas que podem auxiliá-lo nesse processo.
Se você tem o sonho de conquistar uma promoção, por exemplo, liste quais são os investimentos necessários para atingir esse objetivo.