Sense-lab oferece curso de Liderança Sistêmica – Kaleydos
Você tem questionado a forma como vivemos e trabalhamos? Sobre o papel das organizações, empresas e governos?
Precisamos urgentemente de abordagens mais sistêmicas para as grandes questões. É necessário aprender a navegar nessa complexidade, nos resignificar enquanto comunidade e desenvolver estruturas que regenerem ao invés de exaurirem. Nesse contexto, as empresas e demais organizações, através de suas lideranças, têm a oportunidade de desenvolver uma consciência maior de seu papel nos sistemas em que estão inseridos, sob o risco de perderem a relevância para a sociedade e para o planeta. A boa notícia é que neste novo cenário vemos cada vez mais iniciativas e movimentos que se propõe a reinventar o nosso modelo econômico e a nossa forma de fazer negócios.
É diante desse novo cenário que teoria e prática se juntam para discutirmos nossas organizações e ambientes de trabalho à partir de uma clareza de propósito organizacional e integridade em cada ação, contribuindo positivamente para a sociedade e os sistemas naturais.
Esse programa é um convite para pessoas que buscam atuar com um sentido maior dentro da sua organização, tenham a necessidade de inovar em sua estrutura organizacional e/ou queiram conhecer ferramentas poderosas de inovação e colaboração.
Liderança Sistêmica é um programa modular que se propõe a explorar os modelos organizacionais e sociais emergentes que vêm ao encontro das novas demandas e realidades nascentes. Ao longo dos módulos são apresentados e discutidos de forma dinâmica as novas abordagens empresariais, modelos de organização e evolução dos sistemas sociais e econômicos que vão redefinir a forma como vivemos e trabalhamos.​
Os quatro módulos descritos abaixo são independentes em suas diferentes temáticas, porém interligados por um fluxo lógico complementar, que em conjunto, compõe o panorama do novo tipo de organizações e lideranças que vemos emergindo.
Contextualizar a temática, apresentar os conceitos básicos, introduzir os principais movimentos organizacionais estudados e construir uma visão conjunta em relação aos padrões e princípios que emergem destes movimentos.
Módulo regenerativo
Explorar os princípios e práticas organizacionais ligados a propósito e foco regenerativo (minimização de impactos negativos e maximização dos positivos), aliados à sustentabilidade financeira da organização.
Explorar aspectos da autogestão, estruturas organizacionais em rede e descentralizadas, além de abertura e integração com diferentes stakeholders externos. Estes são elementos com forte influência no propósito e capacidade de inovação.
Dinâmica do novo líder
Discutir o contexto e o perfil da nova liderança necessária para avançarmos com os diferentes setores e espaços entre os setores. Explorar o papel da liderança e como seu nível de consciência impacta e move as dinâmicas organizacionais e sociais.
O Liderança Sistêmica é para quem…
Próxima Turma: 1º Semestre de 2019
O primeiro módulo tem início em 29/03/2019 e o último termina em 30/06/2019, distribuídos ao longo de quatro meses, conforme programação abaixo.
Inscrições com 20% de desconto até 01/02
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