Uma iniciativa da ACIT (Associação Empresarial de Tubarão), da Secretaria de Desenvolvimento Econômico do Município de Tubarão e da 3ª Companhia do 63º Batalhão de Infantaria do Exército busca capacitar e fornecer mão de obra para o setor de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC) do Município. Reunião ontem (26), na ACIT, iniciou o processo que deverá beneficiar tanto jovens que ingressam no serviço militar, quanto empresas do segmento.
A proposta é capacitar soldados do primeiro ano de serviço militar para que sejam posteriormente habilitados para atuar nas empresas de Tecnologia da cidade. O projeto está alinhado com dois dos eixos do Plano Tubarão 180º: Desenvolvimento e Sustentabilidade e Educação e Cidadania. O Núcleo de Empresas de Tecnologia da Acit, que é um braço regional da Acate (Associação Catarinense de Tecnologia), fará a interlocução com a classe empresarial para organizar as ações.
Um dos diferenciais que levaram Acit e Secretaria de Desenvolvimento Econômico a procurarem o 3ª Companhia do 63º Batalhão de Infantaria do Exército é o processo de seleção pelo qual os jovens passam antes de ingressarem no serviço militar, que tem um perfil considerado adequado para o mercado de trabalho. "Temos conversado com representantes do setor de TIC sobre a necessidade de mão de obra. O Município está atendo e sensível às necessidades do setor. Já o setor, em contrapartida, abraçou a ideia, elogiando e apoiando a iniciativa", disse o secretário de Desenvolvimento Econômico do Município, Giovani Bernardo.
O prefeito Joares Ponticelli, que é um entusiasta de iniciativas neste sentido, comenta que "esta é uma área de futuro, que tem grande potencial de transformação de vidas. A educação afasta os nossos jovens dos riscos das ruas. O desenvolvimento de oportunidades para esses jovens é um compromisso da gestão municipal. Além do que, essa questão do treinamento de mão de obra a partir do serviço militar obrigatório, foi algo que vimos quando estivemos na Missão Oficial em Israel".
Para o presidente da ACIT, Edson Martins Antônio, esta parceria pode contribuir tanto com os jovens que buscam uma colocação no mercado, quanto com as empresas que prezam por bons candidatos. "Receber jovens buscando colocação no mercado de trabalho, com boas referências de padrões éticos e disciplinares é extremamente positivo para qualquer empresa".