Confira dicas para ter um desempenho exemplar no trabalho
O motivo pelo qual as pessoas falham, é porque não acreditam. Ou seja, o que não é segredo, é que a motivação vem antes de qualquer coisa
Por Equipe InfoMoney	 28 mar 2013 17h03 - Atualizado 2 anos atrás
SÃO PAULO – Quando o chefe pergunta o motivo de sucesso da equipe e como o desempenho da equipe está em alta, o que deve ser respondido é: a chave é querer o sucesso, de verdade. Não é segredo que quem quer e faz de tudo para conseguir, uma hora ou outra alcança. Portanto, o fundamental é "escutar seu coração" para encontrar o que realmente deseja realizar para concretizar seus desejos.
1. Escreva o porquê: é o ponto mais importante para a motivação. Para ter uma boa performance é necessário saber o motivo pelo qual você quer fazê-lo. Tendo como dica que um forte "por que" sempre é pessoal. Falar que quer se tornar rico não é motivo o suficiente, pois essa é uma consequência de um trabalho bem feito.
É necessário procurar dentro de si e encontrar um bom motivo. Nem sempre é um motivo para si mesmo, pois grandes motivações são aquelas que são possíveis de se lembrar todos os dias, como ajudar alguém próximo, por exemplo. Cada um deve encontrar a sua motivação.
2. Conviver com as pessoas certas: muitas pessoas acabam sendo influenciadas pelo meio em que vivem. No entanto, o certo a se fazer é encontrar alguém que o faça querer cada vez mais. Não com pessoas que se contentam com o mínimo para seguirem com sua vida. Às vezes é necessário fracassar para perceber que o problema não foi com você, mas com o ambiente que vivenciava. Por isso é fundamental escolher o seu círculo de colegas e amigos, pois eles te auxiliarão a se superar cada vez mais.
3. Lembre-se sempre de seu futuro todos os dias: geralmente as pessoas dizem que o futuro de todos já está escrito. Mas o que você faria caso nada de especial acontecesse nesse futuro? Uma dica é responder a essa questão em um Post-it, e colocá- lo em um lugar que você sempre veja (como o espelho do banheiro, por exemplo). Isso ajuda a lembrar será o seu futuro caso não faça nada para mudar essa situação. Ou seja: questionar pode fazer com que você mude e alcance o futuro desejado.