Seplad trabalhou pelo equilíbrio de contas e pela valorização do servidor público – SEPLAD – Secretaria de Planejamento e Administração
Equilibrar contas, criar mais concursos públicos e, com isso, aumentar a oferta de vagas, além de incentivar a carreira do servidor no Estado, foram algumas das metas traçadas e alcançadas pela Secretaria de Estado de Planejamento e Administração (Seplad) em 2019. O desafio era ajudar o Pará a crescer e ser reconhecido novamente pelo seu desenvolvimento e trazer mais melhorias no serviço público para a sociedade.
"Esse benefício concedido aos professores é de suma importância, para que eles sejam valorizados, lembrem da sua importância perante a sociedade e, assim, atuem cada vez mais de forma digna e fiel. Firmamos mais esse compromisso junto com o governo e planejamos mais melhorias para 2020, assim como para as demais categorias" – secretária de Estado de Planejamento e Administração em exercício, Thainná Alencar.
No período de janeiro a novembro de 2019, o governo do Estado nomeou 2.525 servidores aprovados em oito concursos públicos.
Reafirmando o compromisso de governar para cada um dos paraenses, os programas apresentados pelo PPA visam levar mais desenvolvimento econômico e social para todo o Pará. As ações ainda estão alinhadas aos 17 Objetivos do Desenvolvimento Sustentáveis (ODS) da Organização das Nações Unidas (ONU). O documento expressa as prioridades adotadas pela administração pública a cada exercício, o que possibilitará o acompanhamento das ações e resultados, proporcionando um constante aperfeiçoamento da gestão pública.