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Depressão no trabalho: Descubra como prevenir e quais os seus direitos
Hoje em dia cada vez mais as empresas têm exigido dos profissionais uma capacidade para administrar bem o tempo, as relações, a pressão por resultados, fora o estresse que é ocasionado pelo dia a dia da rotina.
E por toda essa rotina extensa às vezes acontece de surgir algumas doenças que podem ocasionar a depressão.
Na matéria de hoje separamos alguns pontos que devem ser observados e algumas ações de como as empresas podem podem atuar de forma positiva para ajudar nessa situação.
A depressão trata-se de uma doença psiquiátrica crônica que produz a alteração do humor caracterizada por uma tristeza profunda, sem fim, que é associada a sentimentos de dor, amargura, desencanto, desesperança, baixa autoestima e culpa, assim como a distúrbios do sono e do apetite.
Para que ocorra o afastamento das atividades laborais para quem sofre de depressão, é necessário que seja comprovado que foi causado pelo ambiente de trabalho, para dar início a este processo é necessário fazer acompanhamento médico, reunir documentos, será necessário apresentar laudos e demais provas que comprovem que o transtorno está sendo causado pelo local de trabalho.
Se o quadro de depressão do paciente progredir e consequentemente prejudicar cada vez mais a saúde e produtividade do trabalhador, ele deverá passar por uma perícia no Instituto Nacional do Seguro Social, INSS.
O INSS é responsável por diagnósticos que observam se a doença é passageira ou crônica, direcionando o trabalhador em cada um dos casos.
Portanto se a depressão for um quadro passageiro que pode haver uma melhora em pouco tempo, o trabalhador terá direito de receber o auxílio-doença, com afastamento até retomar as atividades.
Se o diagnóstico for de depressão crônica, ele poderá ser aposentado por invalidez.
É necessário evitar conversas terapêuticas, é importante que o funcionário se abra, porém o tratamento com profissionais qualificados é a melhor alternativa para que esse colaborador volte a ter uma vida mais saudável.
O afastamento é a melhor solução?
O tratamento da depressão é muito delicado é preciso seguir as orientações médicas, mesmo com o afastamento do trabalho, é interessante buscar alternativas para se livrar da depressão no trabalho, analisar se o melhor caminho é mudar de carreira ou buscar um novo emprego que poderá te fazer mais feliz.
Um ambiente pesado pode ser o principal fator para causar a depressão no trabalho e é exatamente isso que procurar mudanças ou um ambiente mais controlado só irá te fazer bem.
Uma solução perfeita é trabalhar em casa, com menos pressão, local mais calmo sem muitas interferências, a sua saúde mental deve estar em primeiro lugar.