O RH precisou contatar seus candidatos e fazer suas entrevistas ON LINE!!!! Mas Arnaldo, o RH até outro dia num era resistente a entrevistas ON LINE???
Pois é a pandemia, está ressignificando e flexibilizando procedimentos, processos, avaliações e também o processo seletivo precisou mudar!
Não foram somente as entrevistas que mudaram, agora também o selecionador está pedindo o vídeocurriculo como uma das etapas para o selecionador escolher os candidatos que entrevistará! Antes da Pandemia instituições como Itaú, Bradesco entre outras já adotavam essa prática!
Vale lembrar que o CRP autorizou e criou mecanismos para que tanto seleção, quanto aplicação de testes foram autorizadas suas aplicações, mediante procedimentos previamente autorizados!
Eu acredito nessa evolução como inevitável, vez que o avanço tecnologico está transformando nossas relações e interações com o mundo!
Tenho escrito vários artigos sobre home office, pandemia do COVID-19, perspectivas sobre o Mercado de trabalho no Pós-Pandemia, mas hoje escreverei diferente!
Durante minha carreira, ja fiz 3 transições de carreiras, e todas elas, foram com muita resistência, reflexões, planejamentos, para que elas representassem um avanço, não um retrocesso que trouxesse arrependimentos e rancores.
De 15 anos para cá ingressei na carreira acadêmica, graças a meu preparo anterior com as Formações Em Administração e Psicologia, e a Pós-Graduação em Administração de Recursos Humanos e também ao apoio de uma grande amiga minha. Além desses fatores , em uma das empresas anteriormente trabalhadas fiz cursos de formação em treinamento e também de práticas de ensino!
Lembro como se fosse hoje minha primeira semana lecionando! Foi bem difícil, complicada e desafiadora. Precisei dedicar-me muito para que conseguisse pegar “o jeito de lecionar”.
Passados cerca de 15 eu posso dizer que foram anos de muitas experiências, aprendizados, conquistas de amizades, e de busca de uma melhor prática acadêmica! Foram anos de participação em treinamentos, convenções, cursos, oficinas! Aprendi muito sobre a sala de aula, sobre o ensino a distância e sobre o ensino on line!
No final do semestre letivo fui demitido em razão das transformações que estão acontecendo na área educacional! Como nenhum emprego é eterno e ao longo de minha carreira essa era uma notícia que já tinha ouvido de empregadores anteriores, fica aquele gostinho amargo de uma demissão, que já tinha sentido antes, que já tinha experimentado! Gera um sentimento de perda, uma sensação nada agradável!