OMTX | Canal de Denúncias
A OMTX tem como princípio fundamental a transparência, baseado no compromisso de cumprir as determinações legais e as diretrizes estabelecidas nos padrões éticos da empresa de acordo com seus valores e regulamentos atuais. Valores estes que estabelecem uma relação de honestidade e confiança entre seus funcionários. Os nossos princípios profissionais refletem diretamente em nosso relacionamento com todos os públicos que estão associados à empresa. A OMTX, visando encorajar seus colaboradores, diretores, executivos, clientes, fornecedores, criou um canal de relacionamento que garante o anonimato, confidencialidade e a imparcialidade das informações relatadas, com preenchimento simples e seguro. Todos os relatos de violação são apurados pela área de Compliance. Os eventos reportados por este canal serão tratados e investigados de acordo com a legislação vigente.
Convidamos você a ler o Guia de Orientação a Denúncia.
Agradecemos pela sua cooperação com o cumprimento dos valores e princípios corporativos estabelecidos no nosso Código de Conduta e Ética. Sua atitude nos faz ampliar nosso compromisso de desenvolver a empresa, o que nos proporciona o fortalecimento dos nossos valores e sistema de gestão, incentivando o diálogo aberto. O programa de denúncias e parte desse compromisso.
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Detalhes sobre a denúncia
Suborno ao oficial público nacional ou estrangeiro
Adulteração ou falsificação de documentos
Uso incorreto ou divulgação não autorizada de informações confidenciais
Qualquer pessoa que se apropriar de dinheiro ou outro bem móvel em detrimento de outro, tendo recebido a coisa ou dinheiro em depósito, comissão ou administração ou por outro título que produza a obrigação de entregá-lo ou devolvê-lo.
Os diretores ou gerentes, ou qualquer pessoa que aplique os direitos que são aplicados àqueles, direta ou indiretamente, têm interesse pessoal ou familiar, em assuntos ou negócios nos quais eles intervêm por causa de seus deveres ou que são confiados para cuidar , ou dar ou parar de tomar interesse, tendo que impedi-lo a cônjuge ou parceiro civil ou seus parentes (relativo em qualquer grau da linha reta ou mesmo no terceiro grau, inclusive da linha colateral, por consangüinidade ou afinidade), a terceiros associada a seus parentes, empresas, associações ou empresas nas quais ela própria disse que terceiros ou aquelas pessoas exercem sua administração ou têm interesse social acima de 10%.
O responsável pela administração, cuidado ou gestão de todo ou parte do patrimônio, prejudica o patrimônio social, seja pelo exercício abusivo de suas faculdades para dispor em seu nome ou para obrigá-lo, executando ou omitir qualquer outra ação manifestamente contrária ao interesse do proprietário do imóvel
Esta conduta é cometida pela pessoa que dá, oferece ou concede ao trabalhador um benefício econômico ou de outra natureza, para si ou para um terceiro, na ocasião de favorecer ou ter favorecido a contratação de um fornecedor ou ofertante sobre outro. Comete a mesma conduta, que solicita ou concorda em receber um benefício econômico ou de outra natureza para si ou para um terceiro, com o mesmo propósito indicado acima.
Esta infração é cometida por qualquer pessoa que abuse ou divulgue informações privadas ou confidenciais não autorizadas sobre a organização, colaboradores, parceiros, fornecedores e / ou clientes.
Esta infração é cometida por desfalque, roubo ou apropriação indevida de espécies ou bens de propriedade da organização ou de seus clientes.
Esta infração é cometida por alguém que modifica, falsifica ou adipa, de forma total ou parcial, qualquer contrato, relatório ou registro, para obter qualquer vantagem ou benefício indevido.
Esta infração é cometida por uma pessoa que faz um pedido de natureza sexual que não é consentida pela pessoa que o recebe ou por atos de agressão ou assédio e que causa dano, abuso ou humilhação, constituindo uma ameaça ou dano à situação de trabalho da pessoa que a recebe ou nas suas oportunidades de emprego.
Compromete esta infração que faz exclusões, distinções ou preferências baseadas em raça, cor, sexo, idade, estado civil, sindicato, religião, opinião política, nacionalidade ou origem social e cujo objetivo é anular ou alterar a igualdade de oportunidades ou Eu lido no emprego e na ocupação.
Qualquer pessoa que, por qualquer meio, solicite, coleta ou forneça fundos com o objetivo que são utilizados na comissão de crimes terroristas comete esse crime.
Este crime é cometido por alguém que esconde ou esconde a origem ilícita de certos bens, sabendo que eles provêm da perpetração de fatos que constituem crimes.
Esta ofensa é cometida por qualquer pessoa que ofereça ou conceda para oferecer ou entregar a um funcionário público um benefício econômico, em benefício do último ou de um terceiro, para que ele possa tomar ações ou omissões em violação dos deveres de seu cargo.
Compromete esta infração que, conscientemente, detém qualquer posição que lhe dificulte realizar com independência e objetividade em suas funções, realiza um ato que envolve um conflito de interesses, de acordo com as políticas da organização, para seu próprio benefício ou para terceiros.
Esta infração é cometida por qualquer pessoa que se envolva em uma conduta potencialmente fraudulenta, ilegal ou não ética, ou que represente uma violação das políticas da organização, cometidas por um parceiro, colaborador, cliente, fornecedor ou associado em sua relação comercial com a organização.