Um ótimo lugar para se trabalhar, só precisam pagar um pouco melhor.
Prós: No geral, o ambiente de trabalho é agradável graças às pessoas que trabalham lá. São quase todos muito amigáveis e receptivos.
Contras: A empresa paga relativamente mau e não costuma dar muito reconhecimento. As pessoas costumam sair de lá dizendo "gosto muito de trabalhar aqui, mas preciso ganhar melhor"
Conselhos para presidência: Valorizem mais seus funcionários. Vocês perdem talentos incríveis por não pagar bem.
Oportunidade de crescimento real!
Prós: Constante crescimento, visão empreendedora, tecnologia de ponta, pessoas comprometidas com os clientes e com a equipe, alegre, exigente, financeiramente saudavel.
Contras: Flexibilidade, reatividade, leadtime... Falta de equipe internacional
Conselhos para presidência: Muita competencia para continuarmos nossa jornada de crescimento exponencial.
Prós: Colegas legais, sem muita pressão cotidiana
Contras: Salário. Um monitor só. Lançamento de horas
uma empresa de alto desempenho
Prós: ambiente, inovação e portifólio
Contras: a metodologia poderia ser melhor, algo que proporcionasse mais produtividade.
Conselhos para presidência: Tive muitas oportunidades aqui, o ambiente é bom, mas gostaria de ter mais acessos aos gerentes.
Cultura excelente porém pouco crescimento de carreira
Prós: A cultura da empresa é muito interessante, totalmente focada no aprendizado e em resultados. Há uma preocupação grande com o bem estar do funcionário, e flexibilidade com relação a horário e formas de trabalhar.
Contras: É muito difícil a construção de carreira dentro da empresa. Promoções são raras e geralmente só acontecem quando alguém decide sair da empresa. O mesmo é válido para aumentos salariais, quase não acontecem.
Empresa com muitas oportunidades e desafios
Prós: Empresa em constante evolução, com uma carteira de clientes, bem diversificada, muito estável. Pessoas fantásticas, receptíveis. Ótimo ambiente de trabalho. Lugar para quem gosta de desafios.
Contras: Está ainda em um momento de transição, de um modelo de controle rígido, para um mais flexível. Existe ainda algumas cicatrizes do passado que não foram completamente curadas.