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Fascinação por tecnologia, paixão por Marketing Digital, atenção ao que há de mais atual no mercado e compromisso em impactar vidas e negócios: essas são algumas das razões pelas quais a Blueberry existe e vem crescendo e se destacando a cada ano.
Depois de mais de 12 anos trabalhando e estudando incansavelmente tudo o que envolve a área, Ramon Tessmann percebeu que poderia ir além. Com o apoio de pessoas altamente comprometidas e preparadas, fundou, lá em 2010, uma agência que desde então vem transformando negócios, abrindo portas e realizando sonhos.
Com a experiência do Ramon em Facebook Ads, a bagagem extensa do Tiago em Google Adwords e a familiaridade do Silvio com programação, a equipe foi crescendo, novas oportunidades surgindo, serviços sendo feitos e resultados incríveis conquistados e somados à nossa história.
Hoje, nosso maior prazer está em levar os projetos e produtos de nossos clientes para o mundo. Temos prazer em ajudar pequenos, médios e grandes empresários a comunicarem suas marcas venderem seus produtos e engajar seu público.
Nosso time de profissionais é altamente comprometido com resultados incríveis, atendimento especial e capacitação frequente.

Os ventos do furacão de categoria cinco atingiram os 252 quilómetros por hora e, apesar de não haver pessoas na ilha que deixou de existir, esta serve de abrigo para espécies em vias de extinção.
Segundo o IPMA, existe uma probabilidade que vai dos 80 aos 90 por cento da ilha da Madeira e de Porto Santo sentirem os efeitos da passagem deste furacão.
A passagem do furacão Lorenzo pelos Açores está na origem desta ondulação que promete trazer muitas alegrias ao Continente.
Muitos peixes mortos têm dado à costa e as autoridades alertam mesmo a população para não consumirem qualquer tipo de peixe ou marisco oriundo desta zona.
Foi um dia de reencontro para muitos, antecipação, nervosismo, mas sobretudo muita vontade de superar os próprios limites
A National Geographic holandesa colocou os Açores em primeiro lugar numa seleção dos 20 mais belos locais do mundo para visitar em 2016.

Neste post da Betalabs vamos citar alguns dos maiores diferenciais que um bom clube de assinaturas deve ter. Continue lendo e aproveite as dicas!
Os clubes de assinatura são modelos de negócios que fazem sucesso no exterior e está se consolidando cada dia mais no Brasil. Além disso, os sites de assinatura oferecem vantagens para as marcas e para os consumidores.
Enquanto as empresas que utilizam uma plataforma para clube de assinatura geram vendas e lucros recorrentes, os consumidores têm suas expectativas atendidas e podem viver uma nova experiência de consumo.
Mas, como já citamos, as plataformas de clube de assinatura estão se multiplicando no Brasil. Pensando nisso, como o seu site de assinaturas pode se destacar dos demais e atrair mais clientes?
O clubes de assinaturas ficaram famosos em razão dos serviços de streaming, nos quais os consumidores pagam um valor mensal para ter acesso a filmes e músicas.
Mas essa oferta de serviços e produtos foi ampliada e hoje é possível criar um site de assinaturas para qualquer segmento: tag livros, cervejas artesanais, universo geek, sex shop, vinhos, alimentos, etc.
Em suma, o cliente contrata um pacote com um valor mensal fixo, que dá direito a produtos, serviços e benefícios.
Em muitos casos, o cliente tem mais de uma opção de pacote – básico, intermediário e premium. Assim, em cada tipo de pacote, as vantagens são melhores, assim como os valores são maiores.
Mas o que pode ser atrativo em um clube de assinaturas? Produtos oferecidos, preços praticados? Bem, os diferenciais podem ir muito além de serviços e valores. Vamos ver alguns dos diferenciais que o seu site de assinaturas pode ter.
Para que um clube de assinaturas seja mais interessante para o cliente, você pode oferecer a ele produtos exclusivos, ou seja, produtos que não são comercializados na loja online. Ou, pelo menos, produtos que não sejam vendidos separadamente na loja virtual.
A ideia de ter algo exclusivo, personalizado, algo que seja a “cara” do cliente faz com ele se sinta muito mais motivado a assinar um serviço e aproveitar todas as vantagens.
Se você comercializa produtos, pense na experiência do cliente desde desde a compra no site até o recebimento do produto em casa.
Assim, a embalagem certamente vai agregar valor ao produto e até poderá ser utilizada para outra finalidade posteriormente.
Muitos dos serviços de streaming proporcionam aos assinantes um período de uso grátis, ainda mais quando há o interesse em planos e mensalidades.
De fato, essa é uma forma inteligente de “quebrar” qualquer possível desconfiança e ainda despertar o interesse do usuário sobre o serviço.
Pensando nisso, é possível oferecer um período de teste grátis para uso de serviços ou amostras grátis, no caso da oferta de produtos físicos, fazendo isso, existe uma chance mais de que o usuário assine todo mês.
Um clube de assinaturas é um modelo de negócios que possui suas peculiaridades: gestão financeira, controle de estoque, gestão de envios, etc.
Portanto, gerenciar esse tipo de negócio requer o suporte da tecnologia com o uso de uma plataforma de clube de assinatura com recursos e funcionalidades que oferecem mais praticidade e agilidade no trabalho.
Quer uma dica de uma boa plataforma? A Betalabs tem a plataforma de site de assinatura com os recursos que você precisa para gerir seu negócio e vender mais com toda a segurança que seus clientes necessitam, faça como os maiores clubes de assinatura, faça parte dos cases de sucesso da Betalabs!
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Gente, realmente nós vivemos em um circo. Vejam só essa notícia publicada pela Folha de São Paulo, Agência brasileira espionou funcionários estrangeiros.
Mas como assim ? Eles utilizaram algum kit de espionagem vindo no sucrilhos e a gente não ficou sabendo ?
Já sei, foi algum treinamento de locking picking feito no garoa hacker clube, e com isso, os agentes aprenderam a abrir cadeados papaiz, conseguindo assim, invadir os armários dos funcionários do Irã.
Não tem como levar uma notícia dessas a sério. Falo isso por causa da pífia situação salarial e operacional que os órgãos de segurança pública passam todos os dias.
Para piorar tudo isso, a nossa querida presidenta solicitou que o Serpro cuidasse, desenvolve-se, quer dizer, arrumasse a cagada, quanto a segurança dos e-mails do governo.
Ela, na verdade, pediu que funcionários que recebem nada mais que R$ 3.500,00 por mês cuidassem dos emails dos mais altos cargos do governo.
Caso alguma facção criminosa resolvesse ter acesso a estes dados, basta pagar um propina de, digamos, R$ 40.000,00. Falei alguma besteira ?
Para a história toda ficar mais bizarra, pode haver casos de funcionários que recebam o pagamento da propina em pó ou maconha. Mas isso é outra história, né…
Para começo de conversa, eu colocaria tudo nas mãos iniciativa privada e com auditoria, feita por terceiros.
Sou funcionário do SERPRO, um dos que recebem em torno de R$ 3.500,00 para manter sistemas do governo funcionando.
– alguns grupos que fornecem uma solução de segurança XPTO para a funcionalidade Y do e-mail, vão ganhar muito dinheiro com isto;
– não vai atender as expectativas dos usuários, em todos os termos: usabilidade, funcionalidade, escalabilidade, segurança e etc;
Obrigado por este artigo. Eu vejo que me assusta. Receio que o meu patrão espionando o que eu digo ao telefone. No escritório, ele disse que iria instalar o software … para saber o que eles dizem no telefone. Eu não sei se ele tem o direito de fazê-lo …
a respeito do “Programas” acho que seu patrão tem o direito de fazer isso sim, afinal você está utilizando recursos da empresa para trabalhar e não para assuntos pessoais. Em alguns casos as empresas dão um contrato para o funcionário assinar para ele ficar ciente do monitoramento, não só do telefone, mas e-mail e etc…
O salario do Serpro n eh 5k inicial? Conheço gente q depois de 1 ano passou p uns 7k. A galera da Abin ganha uns 10k… A questão não tem nada a ver com a remuneração do pessoal, são as instituições que são tocadas só na politicagem e sem qualquer preocupaçao em serem eficientes e eficazes.

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Propostas de decoração económica, originais e muitas delas exclusivas? Sim, encontre-as nas lojas DeBORLA!
Não é em vão que nas lojas DeBORLA dizemos muitas vezes: “A minha casa sou eu”. A nossa casa reflete o que gostamos, como pensamos e como sentimos. E isso acontece com a decoração em geral, e com aqueles pequenos e inesperados apontamentos de decoração que fazem a diferença num recanto, e transformam de imediato a “aura” de um espaço. Muitas vezes é assim que acontece transformar um ambiente num contexto diferente, muito mais convidativo e muito mais condizente com a nossa essência. Personalize o seu espaço à medida da sua personalidade.
Nas lojas DeBORLA pode encontrar sugestões de decoração económica surpreendentes. Deixamos aqui algumas propostas para que possa inspirar-se e visitar-nos sem mais demora. A sua casa aguarda por pequenas mudanças decorativas.
A sala onde tem o seu fiel sofá, mas que está há meses a aguardar a companhia de peças complementares, vai ficar ainda mais confortável com o relógio de parede em metal ao lado da estante onde guarda os seus livros preferidos. Na janela, e sem necessidade de furar paredes, aproveite as pontas do varão das cortinas ANA que proporcionam ambientes acolhedores tanto na sala como no quarto, e suspenda pequenos conjuntos de vasinhos em cerâmica com plantas artificiais. A presença de plantas junto às janelas favorece os espaços com uma conotação de ambientes alegremente vividos e equilibrados. A par das cortinas e da cor eleita, escolha os coxins para as cadeiras da mesa de jantar, e as almofadas para o sofá. Ao lado deste, tenha um cesto Seagrass com pegas onde possa de forma prática ter sempre à mão aquela manta confortável, o encosto de cabeça e outros objetos que utiliza recorrentemente no relaxamento da sua sala.
Nas mesinhas de apoio, cómodas e consolas ou estantes, disponha porta fotos com os registos fotográficos de momentos felizes que marcaram a sua história, e dos rostos dos que lhe são mais queridos. Rodeie-se da presença de quem mais gosta na decoração da sua casa. Um coração de vime complementa porta fotos.
Finalize com velas aromáticas e copo de vidro de diferentes tamanhos e aromas (e naturalmente cores), para ganhar aquele ambiente único que a chama das velas transmite, e tão acolhedor torna qualquer espaço. As lanternas LED fazem o apontamento final.
Porque não acrescentar apontamentos de decoração económica também na cozinha? Não descure este espaço essencial da casa. Afinal, também passamos lá bastante tempo do nosso dia a preparar as refeições. Vasinhos íman com planta artificial dão uma frescura inigualável à porta do frigorífico ou ao caixilho da janela. Telas decorativas com flores são igualmente uma opção de frescura para a cozinha.
Um tapete de bambu é uma excelente escolha para o chão. Discreto, fácil de limpar e uma peça com grande adaptabilidade a diversos registos decorativos.
Todas as sugestões apresentadas são exclusivas da linha Atmosphera para as lojas DeBORLA. E acredita que todas estas sugestões são inferiores a 15,00 euros? Sim, a decoração económica existe!
Para melhores resultados de visualização, recomendamos a utilização dos navegadores Google Chrome e Firefox.
Comprei 3 desses na loja DE BORLA de FUNDAO no dia 2019-08-24 mas preciso mais 1. Dize me que posse ficar com ele por favor ! onde

Já ouviu aquela história de que a sala deve conversar com a cozinha americana? Pois é, e esse diálogo pode ir além da bancada. A decoração faz isso por você, integra perfeitamente os ambientes – e não pense que tudo precisa ter a mesma cor para combinar, dê colorido à sua casa!
“A integração perfeita é aquela em que os ambientes conversam entre si. Mesmo que tenha uma diferenciação, seja de piso ou cores, é importante que eles tenham estilos e design complementares, pois assim não terá a sensação de um ruído na comunicação” explica a arquiteta Nina Abadjieff.
A designer de interiores Fabiana Visacro dá logo a dica: o fundamental é a pessoa se sentir confortável em casa. “Que não tenha que ficar desviando dos móveis para chegar num próximo ambiente e crie uma sensação de unidade. O recurso para setorizar os ambientes pode ser feito com gesso, iluminação, piso, revestimento,tapete”.
Nina destaca a harmonia entre materiais, que eles sejam similares. E muito cuidado com o excesso, ou você vai querer deixar seu lar poluído visualmente? “Se o ambiente for pequeno, o uso do espelho é essencial, pois, além de criar uma sensação maior de amplitude, ajuda a setorizar os espaços de maneira mais leve”.
Fabiana acha que o piso não precisa ser igual quando os ambientes são integrados. Isso porque é possível fazer a demarcação das áreas utilizando pisos diferentes. “Quanto à luz, eu gosto de usar a mesma, se uso uma tonalidade amarela na sala, ela se repetirá na cozinha”, diz ela, lembrando que a iluminação pode mudar a tonalidade de móveis.
Pode sim, caprichar nas cores. Tonalidades fortes são pouco usadas em ambientes integrados por medo de que enjoem rápido. Porém, existem alguns revestimentos com cores mais ousadas que não são cansativos. “Além disso temos a iluminação, que pode ser de trilho ou um lustre com design irreverente”, aposta a arquiteta.
“Uma maneira bem legal de trabalhar os ambientes integrados é usar algo com estilo diferenciado. Vamos supor seja um ambiente com proposta contemporânea: o lustre da sala de jantar pode ser clássico. Isso causa uma sensação boa de surpresa no espaço”, aponta a designer.

''Gestão de pessoas não é com o RH'', provoca consultor empresarial em livroAs melhores informações sobre tecnologia para Recursos Humanos e Departamento Pessoal – Blog da LG lugar de gente ''Gestão de pessoas não é com o RH'', provoca consultor empresarial em livro
“Gestão de pessoas não é com o RH”. É com essa provocação que o consultor empresarial da ValuePoint, José Luiz Bichuetti, pretende trazer um novo paradigma de discussões sobre a atuação do profissional dessa área dentro das empresas e organizações. A afirmação é nada menos que o título do seu livro que analisa a área da gestão e que está fazendo o profissional viajar pelo país expondo seu peculiar ponto de vista sobre o assunto.
“O departamento de Recursos Humanos tem que ter um papel estratégico nas companhias, deve ter a responsabilidade de prover apoio a todas áreas da organização, fornecer ferramentas, prestar consultorias para que as áreas saibam gerir seus recursos, mas a responsabilidade pelo contato diário com as pessoas é do gestor da área onde elas atuam”, analisa.
Segundo Bichuetti, em uma grande quantidade de empresas, o departamento de Recursos Humanos é um mero gestor na área de recrutamento e seleção, rescisão ou benefícios. “Mas não deveria ser assim”, condena Bichuetti. “E não estou dizendo que o Recursos Humanos tem uma atribuição menos importante do que cuidar das pessoas. Ao contrário: defendo-a como maior que isso, uma parceira de negócios na organização”, diz o especialista.
Para mudar essa realidade, no entanto, o executivo defende que, em pelo menos uma situação, é inevitável mudança. “É muito difícil trabalhar contra o comodismo do principal executivo, uma visão distorcida sobre a área do RH pelo CEO ou diretor. Se o próprio diretor ou gestor não encara a função da área de Recursos Humanos como valor da organização, será complicado desenvolver todo processo que envolve os elos dessa cadeia de valores”, alerta Bichuetti.