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Benefícios Happymed
Acesso facilitado aos nossos serviços e atendimento exclusivo, mais digital do que nunca
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Cultura Happy - Pessoas em foco
Cultura de pessoas - Entendemos a grande importância dos colaboradores em nossa organização. Eles são as peças chave da nossa gestão. Através da gestão de talentos, os colaboradores têm a possibilidade de crescer profissionalmente. Nossa equipe participa da sugestão de ideias e pode contar com um bom plano de carreira. Entre as características da cultura organizacional, os gestores atuam em prol da retenção de talentos e buscam formar líderes a fim de continuar seu legado.
Para alcançarmos a felicidade, é fundamental e essencial que o trabalho faça parte do seu conceito de alegria e leveza. Isso exige um ambiente de trabalho que proporcione sentimentos positivos como segurança, confiança, alegria, motivação.
Pesquisa de clima organizacional - Com o objetivo de mensurar o nível de felicidade na Happymed, nossa equipe desenvolveu a ferramenta Happycompany que consiste em uma pesquisa de clima simples e prática adaptada do método PANAS, para mensurar o nível de felicidade acumulado nas equipes das organizações que participantes. No fim da pesquisa iremos calcular o resultado da sua empresa e te apresentar uma avaliação do FIB* dos colaboradores. Com este resultado em mãos é possível rever as ações para poder alcançar um maior nível de satisfação pessoal dos colaboradores dentro da empresa.
A experiência da Happymed na aplicação do diagnóstico seguindo a metodologia PANAS foi muito positiva. Estamos com índice de 82,5% de Felicidade Interna Bruta (FIB). Índice semelhante à empresas como Google e Azul Linhas Aéreas.
Nossa motivação é auxiliar a retomada da economia e do crescimento das empresas catarinenses e gerar valor para os empresários catarinenses, para isso, criamos o movimento #HappyCompany. O projeto tem como foco levar para dentro das organizações um conceito de felicidade corporativa através de ações de promoção da saúde mental e posteriormente ajudar as empresas parceiras a mensurar a felicidade de seus colaboradores através de um diagnóstico personalizado.