Liderada pelo setor de alimentos, a indústria paranaense já criou mais de 26 mil novos postos formais de trabalho (com carteira assinada) em 2022. Os dados acumulados até setembro deste ano foram divulgados pelo Novo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Novo Caged), do Ministério da Economia, e mostram que, apesar da diminuição no ritmo de empregabilidade, a indústria foi o segundo segmento econômico que mais criou oportunidades aos trabalhadores este ano. A redução
11 de nov.
Temperatura da indústria em novembro de 2022
O comportamento da indústria é capaz de aquecer ou de esfriar toda a economia e, ato contínuo, a vida da população. Se a indústria perde energia, ela puxa o emprego de qualidade e a renda para baixo. Quando aquecida, também aquece o Produto Interno do Bruto (PIB). Um exemplo disso é que cada R$ 1 produzido na indústria gera R$ 2,43 na economia. Por isso, todo brasileiro deve se preocupar com o desempenho da indústria, seja para entender o momento atual seja para projetar seus
25 de ago.
Como lidar com o etarismo nas empresas?
Estudo mostra as dificuldades de trabalhadores com mais de 50 anos de conquistar e garantir espaço no mercado de trabalho. Atualmente, 26% da população brasileira conta com mais de 50 anos. Até 2040, 57% da força de trabalho nacional terá mais de 45 anos. Isso provocará reflexos em toda a cadeia de trabalho e produção, conforme explica o estudo “Por que pessoas 50+ não são consideradas como força de trabalho em um país que envelhece?”. Coproduzido pela consultoria EY Brasil e
16 de ago.
Demissões Voluntárias. Pesquisa global explica fenômeno da “Grande Renúncia”
Pesquisa realizada pela empresa de consultoria PwC apresenta que um terço das demissões registradas no Brasil em março de 2022 foram voluntárias. Mesmo em meio a um desemprego que atinge 12 milhões de brasileiros, os mais de 600 mil pedidos de desligamento são recorde para um único mês desde janeiro de 2020. O movimento começou no ano anterior e segue na esteira do que tem sido chamado nos Estados Unidos de “Great Resignation” (ou Grande Renúncia, na tradução literal que fico
9 de ago.
Saúde no trabalho: Como evitar a exaustão e manter a equipe criativa
A pandemia de Covid-19 acentuou casos de estresse, ansiedade e exaustão no ambiente de trabalho. No momento em que as organizações começam a definir um novo modelo de retorno aos escritórios prevendo maior flexibilidade, incertezas internas e externas contribuem para uma forte sobrecarga emocional. De acordo com Wagner Gattaz, psiquiatra e professor titular de Psiquiatria da Universidade de São Paulo, houve um aumento de 40% no número de pessoas com quadros de ansiedade, depr
26 de jul.
Emoção _ Prioridade nas transformações de negócios?
Universidade de Oxford e empresa de consultoria global EY realizaram entrevistas em 16 setores da indústria de 23 países. Mudanças corporativas bem-sucedidas dependem de ações e decisões totalmente racionais, sendo que a emoção pode comprometer o sucesso da empreitada. Certo? Não é bem assim. Priorizar as emoções pode ser a chave para o sucesso da transformação nos negócios. Pesquisa feita pela EY e Universidade de Oxford aponta que o sucesso ou o fracasso de uma transformaçã
27 de jun.
44% dos brasileiros só farão compras on-line no futuro
Alguns hábitos vieram para ficar, mas empresas devem se adequar a um consumidor com novos objetivos. A pandemia transformou os hábitos de consumo no Brasil e no mundo. E muitos deles vieram para ficar, como as compras on-line. Mais do que estarem atentas a novas tendências, as empresas devem saber como se comportar diante de um novo mercado, em que os consumidores estão mais atentos aos reflexos de um mundo menos estável e que passa por grandes mudanças provocadas pela pandem
27 de jun.
Brasil - Sondagem Industrial. Produção e emprego na indústria crescem em maio
O índice de produção industrial foi de 53,6 pontos em maio de 2022, de acordo com a Sondagem Industrial, da Confederação Nacional da Indústria (CNI). Nessa pesquisa, o indicador varia de 0 a 100 pontos, com uma linha de corte de 50 pontos, valores acima indicam crescimento e abaixo queda. Em abril, o índice de produção registrou 46,5 pontos. Foram entrevistadas 1,8 mil empresas, sendo 730 pequeno porte, 631 médio porte e 439 de grande porte, entre 1º a 9 de junho de 2022. O e
15 de jun.
Paraná _ Serviços concentram 45% do total na geração de emprego
Seguindo dados mais recentes, o Paraná fechou o mês de abril com 8.925 novas vagas, o sétimo Estado no País e o segundo na região Sul a gerar mais empregos com carteira assinada. Os serviços, que envolvem restaurantes, lanchonetes, hotéis, imobiliárias e transporte, entre outras áreas, lideraram o número de vagas geradas, concentrando 4.074 novos postos de trabalho no período, o equivalente a 45% do total. Na sequência, estão os setores de comércio, com 2.229 vagas; a in
15 de jun.
A maioria dos profissionais prefere ir ao escritório até duas vezes na semana
Percepção por cargo 67% dos colaboradores preferem regime integral de home office ou modelo híbrido com uma ou duas idas ao escritório por semana; índice entre os gestores C-Level é de 58%. Opiniões são divergentes em relação a ganhos de produtividade com o trabalho flexível; 40% dos executivos acreditam que não há diferença nas entregas, enquanto 68% dos colaboradores acreditam que são mais produtivos ou muito mais produtivos no trabalho remoto. Geração 64% dos jovens da ger
17 de mai.
Atenção, Implementados Atos Processuais por endereço eletrônico (e-mail) no âmbito do TRT-PR
Parágrafo Único. A pessoa jurídica de direito privado ou de direito público que possuir advogado constituído nos autos será comunicada dos atos processuais via Diário Eletrônico da Justiça do Trabalho. Enquanto o Conselho Nacional de Justiça não instituir o banco de dados previsto no caput do artigo 246 do CPC, considerar-se-á como apto, ao recebimento de comunicações processuais, o endereço eletrônico constante do banco de dados da Receita Federal. A ausência de confirmação
5 de mai.
Artigo Especial | Mulher e Trabalho. Conquistas e abismo
Na década de 70, início da 3ª Revolução Industrial, começo das tecnologias digitais, as mulheres casadas iniciaram a saída do lar para os escritórios. As faculdades começaram a permitir que estudassem e ingressassem em profissões antes reservadas aos homens. Os salários, ainda baixos, melhoraram, cerca de 60% do salário médio masculino, pois um censo realizado nos Estados Unidos, ao final do século 20, comprovou que as mulheres ganhavam, normalmente, 1/3 dos colegas homens. O
27 de abr.
Indústria 4.0: 69% das indústrias brasileiras fazem uso de tecnologia digital
A indústria brasileira está mais digital do que há cinco anos. Se em 2016, menos da metade (48%) faziam uso de alguma das tecnologias digitais analisadas, em 2021 esse percentual foi de 69%, como mostra a Sondagem Especial Indústria 4.0, da Confederação Nacional da Indústria (CNI). Realizada com mais de mil empresas, a pesquisa buscou investigar o avanço do uso das tecnologias da chamada indústria 4.0, que prevê a digitalização da produção industrial para integrar as diferent
7 de abr.
Indústrias operam em 68% de sua capacidade
A Sondagem Industrial, da Confederação Nacional da Indústria (CNI), mostra que a Utilização da Capacidade Instalada (UCI) aumentou 1 ponto percentual em fevereiro de 2022, para 68%, em relação a janeiro. Com isso, o percentual passa a situar-se exatamente no valor da média para os meses de fevereiro. A UCI é inferior ao registrado no mesmo mês do ano passando, mas naquele período a indústria vinha de alguns meses de atividade excepcionalmente alta, por conta da recuperação ap
24 de fev.
Como o metaverso vai mudar o mercado de trabalho
Novas profissões devem surgir com a integração dos mundos real e virtual; outras devem desaparecer. O mercado de trabalho está em constante transformação. É difícil imaginar como estariam, hoje em dia, trabalhadores de profissões completamente extintas, como acendedores de lampiões ou professores de datilografia. O mesmo acontece em relação ao futuro, com o surgimento de atividades que sequer existem hoje em dia. E as principais novidades devem surgir no campo da tecnologia e
16 de fev.
Comércio e indústria | 55% dos empregos formais no Paraná em 2021
O Paraná fechou 2021 como o Estado que mais gerou empregos formais na Região Sul do País. Foram 172.636 novas vagas entre janeiro e dezembro, segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged). O número representa 6,3% do total de vagas criadas no País e foi impulsionado principalmente pelo setor de comércio e indústria que juntos foram responsáveis por 55,25% dos empregos gerados no Estado no ano passado. O comércio lidera o número de vagas geradas, concen
11 de fev.
Proteção de dados pessoais passa a ser direito constitucional
O Congresso Nacional promulgou no último dia 10, em sessão solene, a emenda à Constituição que torna a proteção de dados pessoais, inclusive nos meios digitais, um direito fundamental. O tema tramitava no Congresso desde 2019. Agora, a proteção de dados se incorpora à Constituição como uma cláusula pétrea, ou seja, não pode ser alterada. Os direitos fundamentais são considerados valores inerentes ao ser humano, como sua liberdade e dignidade. Dentre os direitos fundamentais g
8 de fev.
Pequenos Negócios: oito a cada dez novos empregos criados em 2021
Das 2,7 milhões de novas vagas de empregos criadas em 2021, cerca de 78% foram geradas por micro e pequenas empresas. De acordo com levantamento feito pelo Sebrae, com base em dados do Caged, do Ministério do Trabalho e Previdência, enquanto os pequenos negócios foram responsáveis por 2,1 milhões de postos de trabalho, as médias e grandes empresas fecharam o ano com um saldo positivo de 505,4 mil novos empregos. Na comparação entre o resultado acumulado entre os anos de 2020
1 de fev.
Paraná tem o melhor saldo na geração de empregos formais em 18 anos
Com o acumulado de 172.636 vagas abertas, o Paraná fechou 2021 com o maior saldo na geração de empregos formais em 18 anos. Levantamento da Secretaria de Estado da Justiça Família e Trabalho (Sejuf), com base no Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), mostra que por apenas seis vezes, desde 2004, o Estado ultrapassou a marca de 100 mil postos abertos com carteira assinada. É também a primeira vez que ultrapassa as 170 mil vagas. O número de empregos criados no a
28 de jan.
1,5 milhão de empresas ativas - Paraná atinge marca histórica
O Estado do Paraná atingiu uma marca histórica na constituição de empresas com as aberturas ocorridas no final do ano: 1,5 milhão de empreendimentos ativos. O Estado é o quarto com maior número de empresas regularizadas, atrás de São Paulo (6,5 milhões), Minas Gerais (2,2 milhões) e Rio de Janeiro (1,9 milhão). O Estado do Paraná atingiu uma marca histórica na constituição de empresas com as aberturas ocorridas no final do ano: 1,5 milhão de empreendimentos ativos. O Estado é