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LIÇÕES DA ESCOLA DE SAMBA
LIÇÕES DA ESCOLA DE SAMBA O carnaval brasileiro é uma das maiores festas populares do mundo e, neste universo, as escolas de samba têm muito a ensinar para o mundo corporativo. Afinal, em menos de uma hora de desfile, cada escola apresenta o trabalho construído durante 12 meses e concretizado por milhares de componentes, que […]
dinâmica de carnaval
Acesse www.mestreadamastor.com.br e conheça Mestre Adamastor e os trabalhos motivacionais desenvolvidos por ele e sua equipe, as dinâmicas de carnaval criadas pela nossa equipe há mais de 20 anos levam todo o ensinamento adquirido em anos no carnaval para empresas e seus colaboradores!
Atividades da Escola de Samba Corporativa
Atividades da Escola de Samba Corporativa As atividades da Escola de Samba Corporativa podem ser customizadas de acordo com o as necessidades de sua empresa, assim fazendo que o enfoque seja específico para seu segmento.
Teambuilding O Teambuilding do Mestre Adamastor foi eleita em 2010, na sede da LG, na Coreia da Sul, como o Melhor Teambuilding entre todas as atividades aplicadas em filiais da empresa na América Central e Sul. Faça como a LG e leve nossa atividade para sua empresa. C
Treinamento Motivacional Treinamento Motivacional ministrado por Mestre Adamastor faz com que o carnaval seja o carro chefe para mudanças dentro de uma empresa. Conceitos usados no desenvolvimento de um desfile de escola de samba são apresentados para os participantes, que a partir dai se interagem para buscar um objetivo comum.
Palestras, Dinâmicas e Atividades Motivacionais para empresas
Palestras, Dinâmicas e Atividades Motivacionais para empresas "O sucesso acontece quando todos, sem exceção, acreditam naquilo que fazem e não têm nenhuma dúvida de que são imprescindíveis" – É assim que mestre Adamastor conduz há mais de 20 anos suas Palestras, Dinâmicas e Atividades Motivacionais para empresas e seus colaboradores.
Pede esperar... Iremos assombrar o Anhembi Bora Cantar https://t.co/HZVL19CWiq 08:56:02 AM Fevereiro 06, 2018 from Facebook ReplyRetweetFavorite