Na seara empresarial, cresceu nos últimos anos um sistema de gestão mais comprometida em cumprir as leis e diretrizes de boas condutas. Esse sistema de gestão ficou conhecido como governança corporativa.
Um conceito simples de Governança Corporativa seria o sistema pelo qual as empresas e demais organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre sócios, conselho de administração, diretoria, órgãos de fiscalização e controle e demais partes interessadas[2].
Dentro desse sistema existem algumas ferramentas onde uma delas é o programa de integridade (compliance). Um conceito de compliance bastante adotado é a ideia do dever de cumprir estar em consonância com o cumprir as leis, diretrizes e regulamentos internos e externos de forma a diminuir o risco atrelado à reputação.[3]