Revisão salarial dos professores de Itabaianinha é aprovado sem discussão | SINTESE
Início Educação Redes Municipais Revisão salarial dos professores de Itabaianinha é aprovado sem discussão
Revisão salarial dos professores de Itabaianinha é aprovado sem discussão
A aprovação do índice de revisão salarial de 6% da rede municipal de Itabaianinha foi feita sem a aprovação dos professores.
Além disso nenhum outro ponto da extensa Pauta de Reivindicações da categoria, que é a mesma do ano passado, foi atendido pela administração municipal.
Veja a Pauta de Reivindicações dos professores de Itabaianinha
1. Revisão salarial anual de 35% visando garantir remuneração condigna aos trabalhadores de educação, nos termos do Art. 60 da Constituição Federal;
2. Garantia dos direitos já conquistados pelos educadores da rede municipal de Itabaianinha e não cumpridos, até o momento, pela administração municipal (redução da jornada de trabalho, licença prêmio, etc);
3. Aprovação do Estatuto do Magistério Público;
4. Implementação da Gestão Democrática;
5. Implementação de uma política de formação continuada para o Magistério Público, com a efetiva participação da Universidade Federal de Sergipe;
6. Melhoria das condições de trabalho e da qualidade de ensino. As escolas públicas não são atrativas devido à precariedade da infra-estrutura física das mesmas, além da falta de material didático-pedagógico, da irregularidade da distribuição da merenda escolar, entre outros fatores negativos;
7. Implementação de uma política de assistência à saúde para os profissionais do magistério;
8. Intensificação no processo das reformas das escolas municipais de Itabaianinha;
9. Organizar um calendário permanente para as reuniões dos Conselhos Municipais;
10. Nucleação das escolas municipais e extinção das salas multiseriadas;
11. Cumprimento do principio constitucional de transparência da aplicação dos recursos;
12. Reivindicar os prédios públicos que estão sendo cedidos a entidades particulares;
13. Cumprimento do Plano de Carreira e Remuneração do Magistério Público de Itabaianinha com relação à quantidade de coordenadores por escola;
14. Mudança da carga horária do professor do Ensino Fundamental Menor, de 160 horas para 200 horas (em apenas um turno);