De acordo com a diretora de Transição de Carreira da Right Management, Matilde Berna, o mercado ainda tem demonstrado um aquecimento na contratação de profissionais. Segundo ela, em alguns setores, diversas empresas contrataram profissionais para ajudar nos projetos em andamento ou até para renovar o seu quadro de funcionários, buscando colaboradores com melhor performance.
Matilde observou também que alguns segmentos industriais, como o de eletrodomésticos e o automobilístico, estão apresentando um consumo ainda satisfatório, e isso também contribui para o aumento do número de vagas nestas áreas.
Apesar da queda no número de oportunidades no mês de abril, frente ao mês anterior, o setor Industrial foi responsável por 44% das oportunidades oferecidas para os executivos no período. Este resultado indica um crescimento no setor, já que, nos dois meses anteriores, ele ficou estável em 39%.