António Costa, questionado se haveria medidas de austeridade, inicialmente disse que não, mas pouco depois disse que não descartava essa possibilidade, afirmando que “Não dou uma resposta que amanhã não possa garantir”. Quando encaramos uma crise de saúde, económica e social como a que toma Portugal e o mundo nestes dias, o discurso de estamos todos juntos nisto rapidamente dá lugar a que todos temos de contribuir para superar esta situação, e a seguir apresentam-nos a conta da austeridade. Quando reivindicamos alternativas, ouvimos “Não há dinheiro”. Mas será mesmo assim? Ou existe dinheiro mas ele é utilizado com critérios que não servem aos trabalhadores?
Vejamos dois exemplos. No meio desta situação foram injectados 850 milhões de euros no Novo Banco, sem sequer ter terminado a auditoria do mesmo. Já os trabalhadores da saúde – os verdadeiros heróis do combate à pandemia – não podem reivindicar o pagamento das horas extraordinárias e viram recusados (ainda o ano passado) aumentos salariais e carreiras dignas; agora o governo já disse que não é hora para voltar a tocar nesse assunto.
Nós dizemos que problema não é dinheiro (ou a falta dele): o problema são as opções do(s) governo(s) em aceitar a lógica capitalista que, ainda mais em tempos de crise, tira aos de baixo para salvar os lucros dos de cima.
A austeridade já começou quando o governo não proibiu os despedimentos e autorizou a utilização de lay-off simplificado. Contabilizam-se entre desempregados (cerca de 372 mil) e trabalhadores em lay-off (1,2 milhões) quase 30% da classe trabalhadora com brutais perdas de rendimentos – sem contar aqui os falsos recibos verdes, os trabalhadores informais e as micro empresas.
Mas entre as empresas que recorreram ao lay-off estão a Volkwagen-Autoeuropa, a Groundforce, a Fnac, Decathon, H&M, Primark, entre tantas outras que tiveram centenas de milhões de lucros só o ano passado.