SAÚDE CAIXA PARA TODOS É VITÓRIA DOS EMPREGADOS – SINTRAFGV | Sindicato dos Trabalhadores do Ramo Financeiro de Governador Valadares
Os novos empregados (contratados após 31 de agosto de 2018) foram incluídos no Saúde Caixa. Apesar da relutância da direção da Caixa e do governo federal, estes foram obrigados a obedecer o acordo que assinaram, aceitando novos empregados no Saúde Caixa. Além de oxigenar e fortalecer com novas vidas que custeiam mais o plano do que o utilizam, a abertura para novos usuários sanou uma injustiça da gestão da Caixa, que vinha impedindo a entrada de trabalhadores, inclusive PCDs, no plano de saúde durante a maior crise sanitária que já nos deparamos.
GT para debater Saúde Caixa, sexta-feira 12 de fevereiro
A Campanha Nacional 2020 também conquistou a implantação de um Grupo de Trabalho formado entre representantes do banco e dos trabalhadores para discutir um novo modelo de custeio que deve ter como premissa a preservação dos direitos dos empregados no plano de saúde.
O movimento aguarda um debate amplo e transparente feito pela empresa junto com os empregados. Cobra-se permanentemente da direção da Caixa informações sobre as contas do Saúde Caixa para que se possa fazer as discussões como os trabalhadores. A intenção dos representantes dos trabalhadores é promover plenárias, lives e outros fóruns de discussão para debater a alteração do modelo de custeio, sempre com a participação dos trabalhadores.
A próxima reunião do GT será realizada na sexta-feira 12.
Deixa de blá blá blá, Pedro Guimarães
A resolução CGPAR 23 impede o registro do Saúde Caixa no Acordo Coletivo e o ingresso de novos participantes no plano, restringindo os benefícios e retirando direitos dos trabalhadores das empresas estatais federais, como a Caixa. Com a impossibilidade de novos empregados aderirem, a sustentabilidade do plano fica ainda mais ameaçada.
Mas a proposta conquistada na mesa de negociação e aprovada por assembleia pelos empregados, no âmbito da Campanha Nacional 2020, prevê a inclusão dos novos empregados no Saúde Caixa, incluindo os PCDs contratados após 2018.
"Era para a Caixa ter agregado os novos empregados desde a sua contratação, mas a direção do banco segurou essa inclusão durante a pandemia, mesmo diante da disposição dos representantes dos trabalhadores em negociar este ponto. Mas por conta da mobilização, a direção da Caixa foi obrigada a agregar estes novos empregados", lembra Francisco Pugliesi diretor do Sindicato de SP e Conselheiro do Conselho de Usuários do Saúde Caixa. (Fonte: Seeb SP)