Como Gerenciar a Mudança Quando a sua Equipe é Nova
A gestão da mudança que já é, por si só, um processo demorado e difícil é ainda mais desafiador quando sua equipe é nova. Mas quando os membros de uma equipe estão evoluindo rapidamente, você ainda pode trazer novos membros a bordo e gerir a mudança. Como? Com as avaliações que irão preparar sua equipe […] Continue Lendo…
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14 Sinais que a sua Empresa tem Problema em Mudar
O papel dos líderes de nível médio e sênior em fazer a mudança acontecer é crítica. Mas a falta de liderança é a causa de inúmeras iniciativas de mudança – e a barreira para a transformação organizacional necessária. O momento hora de intensificar a sua habilidade de liderança de mudança individual e coletiva, quando qualquer uma das […] Continue Lendo…
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Como Você Responde a uma Nova Ideia?
O que acontece no local de trabalho quando lhe apresentam uma nova ideia? Você a descarta com uma réplica rápida ou gesto de desprezo? Você começa a fazer o papel de advogado do diabo, fazendo buracos na ideia ou apontando obstáculos? Ou você a ignora, esperando que a ideia (e a pessoa que a tinha) […] Continue Lendo…
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