Duratex - Neutro | Love Mondays
Prós: só fato da empresa nunca atrasar o salario e sim muitas das vezes adiantar é muito satisfatório pra qualquer um......
Contras: pontos negativos que a empresa deixa a desejar, são os chefe de área (gola azul), deveriam ser mais educados com os colaboradores, exemplo de maus educado com os funcionarios da fabrica 3. De que adianta apresentar o programa "SOMOS ASSIM", que fala tanto da Valorização Humana, se nem os próprios funcionários não são tratados como um ser humano e sim como um LIXO, etc.
Conselhos para presidência: Acha que pra um funcionario ter aumento no salario não é preciso mudar ele de area