agosto 2014 Posts no Blog (9)
Infelizmente, algumas organizações somente pensam nisso quando precisam de um novo líder: quanto têm de expandir, aproveitar uma nova oportunidade, substituir um antigo líder que se aposentou ou pediu demissão inesperadamente.…
Adicionado por Silvio Celestino em 27 agosto 2014 às 13:58 — Sem comentários
As carreiras Robin Williams nas empresas
Só sucesso profissional não é suficiente para uma vida plena. A morte de Robin Williams me faz lembrar que já escrevi esse mesmo artigo quando do falecimento de Amy Winehouse. A pergunta que sempre vem à cabeça é: o que aconteceu? Como alguém tão bem-sucedido pode ter se autodestruído?
Isso também ocorre nas empresas, especialmente em cargos…
Adicionado por Silvio Celestino em 18 agosto 2014 às 17:35 — Sem comentários
O profissional nota 10
Os líderes empresariais deveriam refletir e comunicar com maior clareza o que esperam de seus profissionais. As deficiências nessa comunicação geram muitas dúvidas nas pessoas sobre seu desempenho e suas possibilidades de promoção.
Afinal, o que seria um profissional nota 10?…
Adicionado por Silvio Celestino em 11 agosto 2014 às 16:40 — Sem comentários
Se quiser ser promovido, aprenda a delegar!
Recentemente, Bill Gates descreveu Warren Buffet como sendo alguém grande em delegação. Isso ocorreu ao falar sobre o momento no qual Buffet decidiu passar sua fortuna para a Fundação Bill e Melinda Gates.