Após polêmica sobre masculinidade, PMPR retifica edital para "ajustar" termo | Brasil: Diario de Pernambuco
Discriminação Após polêmica sobre masculinidade, PMPR retifica edital para "ajustar" termo A corporação afirma que não faz diferenciação de gêneros e ajustou o termo "masculinidade", que gerou polêmica, para "enfrentamento"
Publicado em: 14/08/2018 10:19 Atualizado em: 14/08/2018 10:26
Foto: PMPR/Divulgação
A Polícia Militar do Paraná voltou a se pronunciar sobre a polêmica envolvendo o edital do concurso público com 16 vagas para cadetes. Desta vez, informou a retificação do edital para ajustar o termo "masculinidade" que causou revolta entre especialistas. O regulamento da seleção exige dos candidatos teste psicológico que pretende avaliar se eles têm ou não "masculinidade", termo definido no edital de abertura como a "capacidade de o indivíduo em não se impressionar com cenas violentas, suportar vulgaridades, não emocionar-se facilmente, tampouco demonstrar interesse em histórias românticas e de amor".
Segundo a PMPR, o termo foi alterado para "enfrentamento", "sem prejuízo à testagem psicológica necessária à definição do perfil profissiográfico exigido para o militar estadual".
A corporação informou também que entrou em contato com o autor do instrumento psicológico adotado, o Dr. Psicólogo Flávio Rodrigues Costa, o qual esclarece que a testagem não tem conotação de diferenciação de gênero, sexo ou qualquer forma discriminatória.
Segundo a PM, o autor lembrou ainda, que o teste foi aprovado e validado pela comissão que avalia os instrumentos de avaliação existentes no mercado. O autor reforçou também que o Conselho Federal de Psicologia (CFP) jamais validaria o teste caso ele fosse discriminatório e se não atendesse todos os requisitos de respeito à dignidade da pessoa humana. "O autor informou ainda que o mesmo instrumento já foi utilizado em outras instituições de segurança pública".
"Em nenhum momento têm adotado posturas sexistas, discriminatórias e machistas. A Corporação destaca que depois de 164 anos de
instituição têm uma mulher no Comando da Corporação, o que mostra a postura da PM em não fazer diferenciação de gêneros", disse a corporação.
"Para elaborar um edital de concurso, o avaliador tem que estar atento às consequências e à repercussão dos testes e dos termos que vai usar para classificar as escalas de personalidade", diz a psicóloga. O CRP informou ao Concursos que avalia a possibilidade de emitir nota de repúdio ao edital ainda nesta segunda-feira (13). O concurso está sendo avaliado na comissão de psicologia e no departamento jurídico do órgão, que está fazendo uma varredura nos testes legais, já que o construto utilizado é incomum. O Concursos entrou em contato com o CFP, mas até a última atualização desta matéria não obteve resposta.
O Ministério Público do Paraná também informou que já está analisando o edital para tomar as medidas que forem necessárias.
Na última sexta-feira (10/8), o Concursos denunciou que o edital, com 16 vagas para cadetes, contém item polêmico, presente no anexo II do documento, que exige um resultado igual ou acima de "regular" para "masculinidade", que seria a "capacidade de "não emocionar-se facilmente, tampouco demonstrar interesse em histórias românticas e de amor". É exigido ainda que o candidato demonstre a competência de "não se impressionar com cenas violentas e que possa suportar vulgaridades".
Para Max Kolbe, advogado e especialista em concursos públicos, o edital apresenta subjetividades exigidas como perfil profissional que "transcendem o limite do absurdo". Ele explica que a realização de exames psicológicos é legítima, porém a adoção de critérios meramente subjetivos, que possibilitem ao avaliador um juízo arbitrário, afronta a garantia de ampla defesa. Já para a psicanalista Thessa Guimarães, o termo "masculinidade", igualado a citada definição é uma evidência do discurso de machismo no Brasil e representa um retrocesso.