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Programa de coaching: 4 dicas de avaliação de seus coachees!
16/04/2018 / por Equipe Mapa / Gestão de Pessoas / 0 comments
Se você está realizando um programa de coaching em sua empresa, certamente já teve dúvidas sobre como fazer a avaliação de seus coachees, não é mesmo? Afinal, são muitas as maneiras e metodologias que podem ser utilizadas para avaliar esse processo e é comum que haja dúvidas sobre qual é a mais eficaz. Pensando em […]
Performance review: 4 grandes benefícios para a empresa e o funcionário
12/04/2018 / por Equipe Mapa / Gestão de Pessoas / 0 comments
Os resultados da empresa são reflexo dos esforços de seus recursos humanos. Todo gestor que deseja ter uma equipe de alto desempenho para cumprir os objetivos organizacionais precisa estar atento à performance review. Essa é mais uma das ferramentas de RH utilizadas por grandes empresas. O diferencial é que ela beneficia tanto o empregado quanto o empregador. Ficou interessado? […]
4 filmes que podem ensinar muitas lições sobre RH
02/04/2018 / por Equipe Mapa / Gestão de Pessoas / 0 comments
Engana-se quem pensa que o cinema é apenas uma opção de entretenimento para as pessoas. Afinal os longas-metragens, assim como a literatura e outras produções artísticas nos fazem pensar e refletir. Exemplo disso são os filmes de RH, ou seja, aqueles que trazem lições para os profissionais dessa área. Se você trabalha com recursos humanos […]
Quais são os custos de contratação e demissão de um funcionário?
O capital humano é o bem mais importante de uma empresa. É preciso sempre investir em seu desenvolvimento para garantir o crescimento organizacional. Mas qual será o custo de um funcionário? Na verdade, há vários, mas hoje vamos focar nos custos relacionados à contratação e demissão de profissionais, pois são gastos consideráveis. Entenda mais a […]
Como melhorar a tomada de decisão na sua empresa com o RH?
29/03/2018 / por Equipe Mapa / Gestão de Pessoas / 0 comments
Ao longo do expediente, há uma série de escolhas que precisam ser feitas. Contudo, é preciso ter informações reais para melhorar a tomada de decisão na empresa, capazes de beneficiar a própria organização e seus funcionários. Nesse sentido, o RH tem um papel realmente importante. O setor oferece diversos dados sobre o desempenho dos profissionais […]
28/03/2017 / por Equipe Mapa / Gestão de Pessoas / 0 comments
Existem diferentes áreas do RH, o que caracteriza um departamento grande e cheio de possibilidades de atuação. Recrutamento de candidatos, avaliação de desempenho, retenção de talentos, entrevista demissional etc. São muitas as tarefas para um mesmo setor dentro da empresa. Por isso, em empresas de grande porte, é comum que esse departamento seja dividido em subáreas, […]
07/03/2017 / por Equipe Mapa / Gestão de Pessoas / 0 comments
O cálculo do retorno sobre investimentos faz parte da rotina de muitos gestores. Afinal, é ele que determina a lucratividade de uma campanha de marketing, da aquisição de uma máquina, da abertura de uma filial entre outros. Mas essa é uma métrica válida quando falamos de recursos humanos? Você já ouviu falar do ROI na […]