DIREITO DO TRABALHO E SUAS IMPLICAÇÕES NAS RELAÇÕES LABORATIVAS | FAEF - Faculdade do Grupo FAEF
DIREITO DO TRABALHO E SUAS IMPLICAÇÕES NAS RELAÇÕES LABORATIVAS
O Direito do Trabalho é ramo jurídico especializado que regula as relações de emprego. Este se subdivide em duas áreas: Direito Individual e Direito Coletivo do Trabalho. A atuação profissional pode ser realizada tanto para a classe trabalhadora como para a classe patronal, isso quando vislumbramos a advocacia, no entanto, diversos concursos públicos são relacionados ao Direito do Trabalho, dentre eles – Magistratura Trabalhista, Procurador do Trabalho, Analista e Técnico do Judiciário entre outros. Importante mencionar, que independente da atuação escolhida o viés sempre serão as relações de emprego.
A importância da área é refletir a normatização, organização e democratização das relações de trabalho na composição de conflitos laborais com intuito de pacificar as relações sociais entre empregadores e trabalhadores, garantindo assim a geração de riqueza e uma justa compensação pelos serviços prestados.
Todos os trabalhadores celetistas, ou seja, regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho estão sob a égide do Direito do Trabalho, podendo isso ocorrer em instituições públicas ou privadas. Esse vínculo empregatício garante aos trabalhadores diversos direitos sociais.
Na FAEF as atividades acadêmicas são desenvolvidas com o intuito do discente reunir a teoria com a prática, desta forma diversas atividades são realizadas, tais como – atuação profissional, audiência simulada, visita técnica dentre outras. Assim, a assimilação do conteúdo teórico passa a ter efetivo sentido para o discente.
Quer saber mais sobre o Direito do Trabalho, visite alguns sites – Conjur, Âmbito Jurídico, Jus Brasil, Ministério do Trabalho.