Brainstorming é um turbilhão de ideias. Além de ser muito eficiente, ele poderá ser executado por várias pessoas em um ambiente relaxado e descontraído. Se os participantes se sentirem livres e à vontade, eles usarão mais suas mentes e então produzirão ideias mais criativas.
Segue um passo a passo que irá ajudá-lo a desenvolver melhor o brainstorming com sua equipe:
Defina o problema, escrevendo-o concisamente para que todos possam entender e que esteja de acordo com o modo que foi formulado.
Dê um tempo-limite de aproximadamente 30 minutos para o desenvolvimento desse projeto.
Faça com que todos opinem nas soluções do problema, o importante é que não haja absolutamente nenhuma crítica às ideias, por mais malucas que elas sejam.
Ao término do tempo estipulado, escolha as cinco melhores ideias e certifique-se de que todos os envolvidos estão de acordo.
Escreva cinco ideias que vocês julguem ser as melhores e que podem resolver o problema.
Pontue as ideias. Todas elas deverão receber uma nota de 0 a 5 pontos. Ao fim, some as pontuações.
A ideia com a maior pontuação será a indicada à resolução dos problemas, mas lembre-se: guarde o restante das ideias e aplique-as nos momentos mais indicados. Michele Martin
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